ویژه کلیه کارکنان شرکتی (3) – برای نوشتن به صفحه جدیدی مراجعه کنید.
[box type=”info”]برای نوشتن کامنت و دیدگاه جدید لطفا به این صفحه بروید.
صفحه ویژه نیروهای خدمات اول(4)[/box]
1598000cookie-checkویژه کلیه کارکنان شرکتی (3) – برای نوشتن به صفحه جدیدی مراجعه کنید.
خوشا به حال کارگزاری روستایی..و مراکز که به حقشون رسیدن..
نیروهای شرکتی که بالای 10-12سال سابقه دارند. کسی نبوده پشتیبانی کنه از اونا- مجلسی – نماینده ای- …..
مخابرات استانی که مجوز استخدام شرکت مخابرات ایرانو ابلاغ نمی کنه به زیر مجموعش..
الان دیگه مجبوره با کارگزار قرارداد مستقیم ببنده.قبلا یه کارگزار واسش 300000تومان هزینه داشت.
الان 1300000 تومان
خدایا واسه نیروهای شرکتی هم یه عنایتی بکنه. قانونی و مصوب؟ یعنی امکانش هست سردبیر جان؟
در هرصورت کارگزارای روستایی مبارکتتون باشه.ما که خوشحال میشیم.چون وضعیتمون یکی بوده؟
زنده باشین
کو؟ اون بنده های خدا اگه کارشون درست شده بود که اینقدر جلز و ولز نمیکردن.
ای آقا! مخابرات هر لحظه از آستینش استاندارد جدیدی بیرون میده.
چرا سردبیر جان
تمام پیمانکاران مراکز روستایی از 1/9/93 تمام حق و حقوقات قانونی خود را می گیرند و همه شون قرارداد امضاء کردن. حالا استانها دو دسته هستن. یه عده به نام خدمات اول باهاشون قرارداد بسته و چند تا استان هم خود پیمانکارا هنوز با خدمات اول زیر بار نرفتن. میگن فقط و فقط قرارد مستقیم با شرکت مخابرات ایران
راستش هر وقت یه کاری تموم شد و رفت پی کارش باور میکنم.
مخابرات در پیچیده کردن امور ساده بسیار تخصص داره.
با سلام سردبیر محترم
لطفا راهنمایی کنید از چه مرجعی اقدام کنیم که بتونیم حقمونو بگیریم. الان که 16 آذره هنوز 500 تومن علی الحساب ریختند.
با تشکر
من واقعا در این زمینه تجربه ای ندارم.
شما باید با آدمی آشنا با قانون مشورت کنید.
سلام سردبیر محترم
با تشکر از زحمات بی دریغ شما. لطفاً شما یه راهی به ما پیشنهاد بدین که بتونیم از این وضع خلاص بشیم. به کدوم نهاد دولتی شکایت کنیم؟ خراسان رضوی بعد از 45 روز 500 تومن علی الحساب ریختند. واقعاً شرم آوره. با تشکر
احسان عزیز
واقعا با حقوقدانان مشورت کنید.
من تجربه کاملی در این زمینه ندام.کاش داشتم
با سلام لطفا سوال بفرمایید چرا در فارس با تعدادی از کارگزاران به بهانه خارج شدن از مرکز قرارداد مستقیم بسته نشده است
به بهانه خارج شدن از مرکز؟
میشه بفرمایید واقعا از مرکز خارج شدین یا نه؟ خب چرا مرخصی نگرفتین؟ یا چرا بدون مرخصی محل کار رو ترک کردین؟
ممنون میشم حالا که تصمیم گرفتین رابطه تونو با سایت بهینه کنین با هم بتونیم صادقانه حرف بزنیم
شرکت مخابرات یکی از گسترده ترین شرکتهای کشور است. بطوری که در همه خانه های مردم حتی در دوردست ترین روستاهای کشور حضور دارد. و احتیاج مردم به این شرکت روز به روز زیادتر شده، بطوریکه زندگی حتی یک ساعت بدون مخابرات غیرقابل تحمل میشود .
و اما وقتی به شرکتی با این عظمت با دقت نظر می افکنیم باعث تأسف است. در این شرکت اکثریت کارکنان چه رسمی ها ( مدیران رده پایین – کارمندان معمولی ) چه شرکتی ها ( خدمات اولی ها – کارکنان پیمانکاران محلی ) بشدت ناراضی هستند و متاسفانه در این وضعیت مشکلات ارباب رجوع نیز معمولا بسختی حل میشود و اکثر ارباب رجوع ناراضی مراکز را ترک می کنند .
اینجا شرکتی است که بسیاری از کارکنانش با نام نیروهای شرکتی کار می کنند که … .
اینجا شرکتی است که بعضی از اعضاء هیات مدیره استانی بعد از بازنشستگی قانونی و استفاده از مزایای آن از جمله استخدام فرزندش باز بصورت قراردادی، عضو هیات مدیره می ماند ( لابد قحط الرجال است) و مشغول کار با پیمانکاران محلی و ایجاد مانع برای قرارداد بستن شرکتی ها با خدمات اول. لابد در این کار نیز مصلحتی است که ما نمیدانیم.
اینجا جزو معدود شرکتهایی است که براحتی پیمانکاران با حمایت بعضی از مدیران، قانون کار جمهوری اسلامی را زیر پا می گذارند و سبب نارضایتی میشوند. در حالیکه اکثریت مدیران شرکت خودشان را طرفدار جلوه میدهند .
آینده اینچنین شرکتی که هم کارکنانش ناراضی هم مشتریانش ناراضی باشد کاملا مشخص است. فعلا این شرکت بخاطر نبود رقیب اصلی می تازد، ولی وای به حالش روزی که رقیبی برایش پیدا شود.
خداوند عاقبت همه ما را به خیر گرداند انشاالله
سلام
خیلی تند رفته ای عزیز من
دوست خوبم
نمی توان به صرف اینکه در بخشی یا حتی تمام بخش ها کاری مناسب شرایط ما نیست , همه چیز را زیر و رو کنیم.
نه اوضاع بنظر نمیرسد به این خرابی باشد
سلام سردبير جان. وضعيت رو اگر من هم بخواهم ارزيابي كنم
نيروهاي شركتي همه به شدت از مخابرات و مسئولين ارشد آن ناراضي هستند. در مورد رسمي ها پنجاه به پنجاه. يعني عده اي راضي هستند و عده اي ناراضي و معترض. در بخش ارباب رجوع و مشتريان مخابرات مي توان گفت كه مشتركين تلفن ثابت نارضايتي زيادي احساس نميشه و بيشتر نارضايتي ها از سوي مشتركين جديد و مشتركين pcm مي باشد، سرعت پايين adsl اينترنت مخابرات نيز يكي از نارضايتي هاست. در بخش تلفن همراه وضعيت كاركنان رسمي خوب است، ولي نيروهاي شركتي همچنان ناراضي، ارباب رجوع و مشتركين هم كه در نظرسنجي تلوزيوني اخير نظر خودشان را گفتند!
در كل اگر كلي حساب كنيم نارضايتي كاركنان بسيار زيادتر شده و نارضايتي مشتركين هم زياد شده! شايد هم بي ارتباط به هم نباشند. به نظرم ضعف مديريتي سرچشمه همه كاستي ها و نارضايتي هاست و در محيطي كه كاركنان آن چه رسمي و چه شركتي ناراضي باشد وضع بدتر هم ميشود و همه اينها به تدبير مديران دلسوز ميتواند حل شود، نه مديراني كه فقط قصد سود بيشتر و دور زدن قوانين در مورد كاركنان و مردم را سرلوحه كار خود قرار ميدهند. البته اين نظر شخصي من بود. ممنون از شما
همکار شرکتی
لطف کردی نظرتو برام نوشتی.
در همین نوشته قبلی در پاسخ به یکی از دوستان نوشتم که مخابرات در پیچیده کردن امور ساده تخصص داره.
ضمنن اینکه من فکر میکنم همه نیروهای شرکتی ناراضی نیستن.
بالاخره یه تعدادی که به سبب نظارت دایی و عمو, مدیریت بابا و خاله, آشنایی عمه و … به جمع شما عزیزانم اضافه شدن, اولا بخاطر این رابطه راضی هستن, دوم اینکه با مدارک کاملا مرتبط (مثل مدرک غازداری برای شغل خانه داری) نمی توانند ناراضی باشند!
دیدین منهم حواسم جمع شده!؟
سلام اين پروژه اخراج نرم از كي شروع شده؟! پس اين شركت و اين نوع قرارداد و برخوردهاي مسئولين و مشاوران و همه و همه فقط در راستاي اهداف اين پروژه بود! من واقعا براي مسئولين مخابرات ايران متاسفم كه بخاطر پول دست به هر كاري ميزنن. واقعا متاسفم.
این نظرات تایید شده نیست.اینقدر همه چی رو سخت نکنید.
با سلام .
“تبصره 4: مدت زمان نماز و ناهار جزو ساعات کاری محاسبه نمی گردد”
واقعا آدم چی بگه … باور کنید خیلی زشته. یعنی بابت 15 دقیقه نماز خوندن تو محل کار باید از حقوق من کم بشه؟…. آیا کسی که این قراردادها رو تحریر کرده یک لحظه فقط برای یک لحظه خودشو جای نیروهای شرکتی گذاشته؟….. فکر می کنم امضا این قرارداد از نظر شرعی بی مشکل نیست ….
یا علی ….
سلام
دوستان یه جاهایی من مجبور میشم چیزی بگم که خوشایندتون نیست ولی من باید آنچه هست بگم.جتی اگه همه دنیا بر علیه من باشن.
مدتی پیش جلسه ای داخلی داشتیم همه همکاران بودن, رئیس ما هم بود, رسمی و شرگتی و ….
آخرش یکی از بچه ها, که اتفاقا خبرنگار سایت هم بود , به رئیسمون گفت : آقا یه 10 دقیقه هم صبج ها واسه صبحانه خوردن بذارین!در این ده دقیقه هیچ مشترکی , آدمی , مدیری مدعی ما نشه! معلوم باشه که مثلا از 8 تا 8 و ده دقیقه تایم صبحانه است!
دقایقی بعد مشخص شد که در سیستم اداری ما, تایمی برای صبحانه, نهار, شام, نماز وجود نداره.یعنی هیچکس نمی تونه در اتاقشو ببنده بگه میخوام نهار بخورم کسی کاری باهام نداشته باشه.
برای نماز هم همینطوره.اگر کار باشه, میتونه بعدا بره نماز بخونه کار مردم رو راه بندازه.یا نوبتی کنن جوری که کار مردم زمین نمونه.
البته نه برای صبحانه, نه نهار و نه نماز کسی مانع ما نمیشه, ولی حق نداریم درو ببندیم برای نماز و نهار. در حین کار میتونیم صبحانه و نهار بخوریم. وقتی هم برای نماز بذاریم.
حالا اینا جسارت کردن اینو توی قرارداد آوردن.اجارشون برای ذکر این نمیدونم برای چیه.شاید چون بعدا بخشنامه و آیین نامه ندارن.
واقعا نمیدونم چی بگم.
این شرایط مال مخابراته.شرکت مخابرات ایران و استانها.
دیگه خود دانید.
با سلام خدمت سردبیر محترم
ممنون از اینکه همیشه به سوالات ما جواب میدین. می خواستم لطف کنید بپرسید برای چند ماه مرخصی بدون حقوق می تونیم بگیریم؟ من تهران زنگ زدم شماره نمایندمون در استان مازندران رو دادن که بپرسم. ایشون هم دقیقاً نمیدونستن گفتن باید از تهران پرس و جو کنند. برای همین شما زحمت بکشید سئوال کنید ….. و اینکه بعد از این مرخصی ضمانت برگشت وجود داره یا نه…. ممنون از شما که کمکمون می کنید.
بهار جان, آخه با کی قرارداد دارین؟ با کجا کار میکنین؟
من همینقدر میدونم که مرخصی بدون حقوق برای شما معلوم نیست که برگشتی داشته باشه.متاسفانه تصمیم در مورد شما فقط به استانتون و رابطه شما با پیمانکار و کارکنان رسمی د رمحل بر میگرده.
قانون به شما کمکی نخواهد کرد.
سلام خدمت سردبير عزيز و همه دوستان شركتي. براي اين همكاران شركتي را خطاب قرار دادم که براي آنها پيام مهم و يك افشاگري از سياستهاي هيئت مديره مخابرات دارم. با توجه به اتمام تعهد شركت مخابرات ايران به دولت در مورد حفظ سطح اشتغال، و با توجه به اينكه اگر شركتي حتي بدون تعهد بخواهد تعداد زيادي را اخراج كند از سوي دولت و مسئولين كشور به هر طريق تحت فشار قرار ميگيرد، مسئولين مخابرات ايران با استفاده از مشاوران داخلي و خارجي پروژه اي در دست اقدام دارند (به نام پروژه محرمانه اخراج نرم) که از راهكارهاي اساسي اين طرح فقر و بيچارگي و بي توجهي و تخريب شخصيت و… بصورت غير مستقيم و نامحسوس و بدون اينكه حتي مسئولين استاني بدانند اين سياست پيش ميره تا تعداد زيادي از نيروهاي شركتي به علت فقر و سرخوردگي خودشان داوطلبانه بروند و هيچ جا شكايتي هم مبني بر اخراج نيرو توسط مخابرات مطرح نشود. اين قسمتي از يك پروژه مخابرات البته فقط چند بند ظالمانه آن بود. هيئت مديره در مورد رسمي ها هم پروژه هاي بي نظيري در دست دارد كه بزودي خواهيد دانست .
سلام سر دبیر جان ، من بی صبرانه منتظر پاسخ شما هستم.
چشم امروز به ایمیلها پاسخ میدم.
ظلمی که به ما می شود به هیچکس نشد ما چند هزار نفر با خانواده هایمان هستیم ولی هیچ کس نیست از ما دفاع کند . در مخابرات هیچ حقی برای ما قائل نیستند . امروز پیاده روی بانوان بود ولی فقط برای خانم های رسمی بود فقط آنها رفتند ولی نیروهای شرکتی حق رفتن ندارند ببینید تبعیض انگیزه کار را برای ما می گذارد
دوست خوب سنندجی من
وقتی متن نوشته شما رو ویرایش میکردم احساس کردم آنقدر ناراحتی و انقدر عصبانی هستی که پرده ای از اشک مانع دیدن درست کلمات شده.
من با همه وجودم ناراحتی تو رو درک میکنم.
بخش عمده ای از مشکلات شما , با عرض پوزش , از آن شرکتهای بی عرضه ای است که کار را از مخابرات گرفته اند.هر کدام بخشی از کار را با ده نفر -20 نفر پرسنل می گیرند و بعد مثل واسطه ها سهم خود را برمیدارند.و …
سردبیر جان پیاده روی بانوان که فقط واسه رسمی ها بوده. دخلی به اون شرکتهای بی عرضه نداره. این دیگه از وظایف مدیر عامل اون استانه که حداقل میتونه تو کارهای فوق برنامه نیروهای شرکتی رو هم دخیل کنه.
سلام سردبیر عزیز
اقای سردبیر چرا مطلبی که نوشته بودم رو حذف کردید؟
امیر جان
من چیزی حذف نکردم.
فقط اگر خیلی طولانی بوده برای انتشار در قالب مطلب نگه میدارم.
یه آدرسی یه تاریخی یه مشخصه ای بگو دنبالش بگردم
آقای مطهری سلام حجکم مقبول اگر مقبول خداون باشه چرا که رانندگان مخابرات از روزی شما بجای پیمانکار اومدید به خاک سیاه نشستند وشما فقط طرف مخابرات را میگیرید …
راستی چرا برای کارگزاران استان مازندران اضافه کار نمیزنن-
حقوق رسمی هاشون رو 300 تا 500 تومان کم کردند. اونوقت تو از اینها اضافه کار میخوای؟
با سلام- میخوام یه داستانی رو براتون تعریف کنم. یه روز یکی از مدیرکل های مخابرات یکی از استانها برای بازدید به یکی از شهرستانها رفت و همه کارمندان و کارگزاران رو تو نمازخانه جمع کرد که
هیهات، مخابرات داره ورشکست میشه، من دیگه پولی ندارم که حقوق کارگزارا رو بدم، اگه لاوصولی رو پایین نیارید از حقوق خبری نیست، تلفن بفروشید من پول ندارم.
از کارگزارا خواهش کرد که این ماه حقوق دیرتر بگیرن یا کمتر بگیرن. گذشت تا اینکه کاشف به عمل اومد که همین مدیرکل بعد این قضیه پاداش میلیونی به حسابش واریز میشه. بعد همون ماه به کارمنداش پاداش میده. لاوصولی رو باید کارگزار پیگیری کنه برای مردم زنگ بزنه پاداشش به حساب مدیران بره. اینترنتو کارگزار تلاش کنه بفروشه پاداششو کارمندای مخابرات میبرن.اگه عدالت اینه که …
اگه گروه جدیدی تشکیل شده
جهت تلگرام 0936
نیروی شرکتی
با تشکر
سلام سردبیر جان
چرا گروهی که مخابرات ما در برنامه تلگرام تشکیل داده بود حذف شد
هيچ گروهي حذف نشده
با مدير گروه تماس بگيريد روي تلگرام پيام بدين
جالبه ، حقوق رسمی ها رو طبق معمول پرداخت کردند، اما رسمی ها همچنان در ماه سوم عدم پرداخت حداقل حقوق به سر میبرن ؟
ظلم تا چه حد !
حتما باید روی مراکز …. تا حقمون رو پرداخت کنند ؟
ببخشید، اینقدر ناراحتم که به جای شرکتی و خصوصی نوشتم رسمی ! ( مگه میشه یه رسمی یه ماه دیر بگیره، سریعا همه جا رو به آب و آتیش میکشن. آخه مثل ما شرکتی ها، خدا صبر ایوب نصیبشون نکرده.
معذرت میخوام
به نظر شما فقط مخابرات پارتی بازیه دیگه؟
همه ادارات و سازمانها گل و بلبله و همه ی نیروهاش با آزمون سخت و مصاحبه علمی اومدن سر کار،
حالا نوبت ما که رسید آسمون تپید؟
به نظر شما 12 سال کارگری با حداقل حقوق تاوان این پارتی بازی رو پس نمیده؟
سلام جناب سردبیر ، یک سوال داشتم که بصورت ایمیل برایتان ارسال کردم اگر فرصت کردید لطفا جواب بدهید – باتشکر
چشم
سلام سر دبیر جان ، من بی صبرانه منتظر پاسخ شما هستم.