آدم های خوب را عذاب می دهیم! (ثبت ورود و خرج است یا دزدبگیری!)

سلام
نقل است که در زمـان پـیـغمبر اکرم (ص) طفلى بسیار خرما مى خورد . هر چه او را نصیحت مى کردند که زیاد خوردن خرما ضرر دارد فایده نداشت . مادرش تصمیم گرفت او را به نزد پیغمبر (ص) بیاورد تا او را نـصـیـحت کند.

وقتى او را به حضور پیغمبر آورد از پیغمبر خواست تا به طفل بفرماید که خرما نخورد.

اما آن حضرت فرمود : امروز بروید و او را فردا دوباره بیاورید.

روز دیـگر زن به همراه فرزندش خدمت پیغمبر (ص) حاضر شد. حضرت به کودک فرمود که خرما نـخورد.

در این هنگام زن که نتوانست کنجکاوى و تعجب خود را مخفى کند از ایشان سؤال کرد : یا رسول اللّه چرا دیروز به او نفرمودید خرما نخورد؟

حـضـرت فـرمـود : دیـروز وقتى این کودک را حاضر کردید خودم خرما خورده بودم و اگر او را نصیحت مى کردم تاثیرى نداشت .

امـام صـادق (ع ) فـرمود : به راستى هنگامى که عالم به علم خود عمل نکرد موعظه او در دل هاى مردم اثر نمى کند همان طور که باران از روى سنگ صاف مى لغزد و در آن نفوذ نمى کند !

وقتی که خود مدیر بدون ثبت ساعت از اداره خارج میشوند و برای صرف نهار بدون ثبت ساعت به منزل میروند، چطور میتوان انتظار داشت که کارکنان به اخطار ایشان اعتنا کنند؟؟

سلام سردبیر عزیز گوشه ای ازواقعیت رانوشتیدامابه نظرجنابعالی چکاری بایدانجام دادتاجلوی اندک کارکنان قانون گریزراگرفت جزاین است که بارصدوبخشنامه شاید تاکیدمیکنم شایدبتوان این کارکنان را پشت میزشان دید.درغیراینصورت باکوچکترین برخورد داد میزنند کسی به ما اطلاع نداده است.بیاید روزی که وجدان هرکس فراتر از مدیر وبخشنامه باشد انشااله