سردبیر – سه خبر در یک خبر برای خدمات اولی ها! حدس بزنید هدیه بگیرید!
مخابرات ما – وقتی خبرها خوب باشد ما هم سر ذوق می آییم! ما سه خبر خوب و تازه از هیئت مدیره شرکت خدمات اول شنیده ایم.
سه خبر خوب و عالی از هیئت مدیره خدمات اول شنیده ایم که مدتها بر سر آن حرف زده ایم و دوستان شرکتی منتظرش بوده اند! البته قرار شده است فردا یا پس فردا این خبرها را بصورت عمومی اعلام کنند اما تا آن زمان قرار نیست این خبر همینطور گوشه زبان ما باقی بماند!
لطفا دقت کنید! ما سه خبر خوب و خیلی مهم داریم!
هر کسی بتواند از بین این سه خبر، دو تایش را حدس بزند به هدیه سردبیر و سایت مخابرات ما نزدیک خواهد شد.سعی می کنیم از بین پاسخ های درست تبه تعداد بیشتری هدیه بدهیم اما اگر خیلی زیاد شد قرعه کشی می کنیم.
سه خبر خوب هیئت مدیره شرکت خدمات اول را حدس بزنید و هدیه بگیرید!
به اولین نفری که هر سه رو درست حدس بزند حتما هدیه میدهیم.
پس از دیدن پاسخ های شما دو توضیح لازم دیدم:
- 1- کسی نباید بیش از سه حدس در یک کامنت بنویسد.نمیشود که 50 تا حدس بنویسیم تا سه تایش درست باشد.اما می توانید چند تا کامنت بگذارید با مجموعه های سه تایی . اگر چیزی درست باشد انتخاب خواهم کرد.
- 2- حداقل دو تا حدس شما باید درست باشد.پس چرا فقط یک حدس می نویسید؟
12946200cookie-checkسردبیر – سه خبر در یک خبر برای خدمات اولی ها! حدس بزنید هدیه بگیرید!
به نظرم طبقه بندی و حذف قرار داد ۳ ماهه و اصلاح گروه ها
1طرح طبقه بندی مشاغل
2.طرح استخدام ایثارگران
3.تمدیدقراردادهای3ماهه به یکساله
1.طرح طبقه بندی مشاغل
2.طرح استخدام ایثارگران
3.تمدیدقراردادهاازسه ماه به یک ساله
1.استخدام ایثارگران
2.طرح طبقه بندی مشاغل
3.تمدیدقراردادهاازسه مابه یکسال
سلام طبقه بندی مشاغل .پرداخت سنوات. مدت قرارداد ها زیاد میشود
ممنون جناب سردبیر
یه مشتلق از ما طلب داری، درسته خبر خوب رو هنوز ندادی🤣
ولی خبر خوب به دردمون نمیخوره( چون زیاد شنیدیم تو این مدت)
باید اون خبر خوب و اون طرح ها اجرا بشه
و موقع اجرا شدن فقط شامل از ما بهتران نشه
سلام خسته نباشید ، یک خبر در مورد پرداخت سنوات سال ۹۹ و مرخصی های ۹۹ با حقوق اردیبهشت ماه ، خبر دیگه اجرای طبقه بندی مشاغل (یعنی میشههه)
سلام. حقوق به موقع. طبقه بندی مشاغل.قرداد یکساله
با سلام و سپاس فراوان از سردبیر عزیز بابت پیگیری های شبانه روزی و بدون چشم داشت ؛ نظر بنده : ۱- اجرای طبقه بندی مشاغل ۲-پرداخت سنوات و ذخیره مرخصی ۳- انعقاد قراردادهای یکساله
اجرای طرح ایثارگری.همسان سازی حقوق.پرداخت مانده سنوات
همسان سازی حقوق و اجرای طرح ایثارگران
نابودی دشمنان اسلام و مخابرات
سلام و خسته نباشید به سردبیر گرامی
21 سال پیش بنده به همراه دوستانم هریک به اداره ای مراجعه کردیم تا به عنوان نیروی شرکتی کار کنیم ( اون زمان به راحتی قبول می کردن) و بعد از گذشت چندین سال همه اونها یا تبدیل وضعیت شده اند یا حقوق شان دیگر با کارمندان رسمی فرقی ندارد و اکثر اونها ارتقاء پست دادن وبعضی هم رئیس اداره شده اند ولی من بخت برگشته بعد از 21 سال دریافت پایانکار و مرخصی برایم خبر خوش می شود یا همان وعده سرخرمن که احتساب مدرک مهندسی متناسب با شغلم را که وظیفه قانونی مخابرات می باشد ( ابایی هم از ندادن حق الناس ندارند ) ، برایم خبر خوش می شود
سردبیر عزیز من دیگر از خیر این دنیا گذشته ام چون هنوز صاحب خانه نشده ام و و و … ولی از شما بابت پیگیری تان متشکرم . خشت اول چون نهد معمار کج *** تا ثریا می رود دیوار کج
همسان سازی حقوق.طرح اجرایی ایثارگران
با سلام
طرح طبقه بندی مشاغل- پرداخت معوقات – استخدام بر اساس سوابق کاری
سلام جناب سردبیر عزیز…پس نیروهای شسکام چی خاهشا ی پیگیری بکنید ممنون از زحمات شما
١- تبدیل قرارداد از پیمانکاری به رسمی
٢- عذرخواهی بابت ضایع کردن تمامی حق و حقوق پرسنل بخش خصوصی
٣- پرداخت تمام بدهی و دین هایی که مخابرات نسبت به پرسنل بخش خصوصی بر عهده دارد
با سلام خدمت سر دبیر محترم.اول طرح طبقه بندی.دوم پرداخت سنوات و مانده مرخصی.سوم تبدیل وضعیت قردادها از سه ماه به یکسال.از اینکه بفکر ما هستین که در این روزای سخت خوشحال بشیم؛ممنون.حتی اگه برنده نباشم
خبر خوبو بگید جون به لب شدیم برای شنیدن یه خبر خوب به اندازه کافی منتظر موندیم.لطفا بگید خبرو
1-طبقه بندی مشاغل برای کل نیروهای مخابرات بجزشستکام 2- افزایش حقوق برای کل نیروهای مخابرات بجز شستکام 3-استخدام کل نیروهای مخابرات بجز شستکام