ویژه «خدمات اول مخابرات»
[box type=”shadow” ]
مخابرات ما- با توجه به افزایش حجم قراردادهای شرکت خدمات اول در سطح کشور, قرار شده است این صفحه به کارکنان این شرکت اختصاص یابد تا این شرکت بتواند در اولین فرصت پاسخ سوالات اعضای سایت را تهیه و منتشر نماید.
بنابراین هر سوالی در رابطه با شرکت خدمات اول, مشکلات, پرداخت حقوق و … دارید در اینجا مطرح کنید. فقط خواهش ما این است که ابتدا پاسخهای قبلی خدمات اول را بخوانید، چرا که ممکن است پاسخ سوال خود را بگیرید.
*****
رفتن به صفحه: سری اول، سری دوم، سری سوم، سری چهارم و سری پنجم پاسخهای خدمات اول مخابرات[/box]
آنلاین- آخرین پرداختی های حقوقی به کارکنان خدمات اول در سراسر کشور (سه ماهه آخر سال 93)
آنلاین- آخرین پرداختی های حقوقی به کارکنان خدمات اول در سراسر کشور (نیمه اول سال ۹۴)
آنلاین- آخرین پرداختی های حقوقی به کارکنان خدمات اول در سراسر کشور (نیمه دوم سال ۹۴)
آنلاین- آخرین پرداختی های حقوقی به کارکنان خدمات اول در سراسر کشور (پائیز سال ۹۴)
آنلاین- آخرین پرداختی های حقوقی به کارکنان خدمات اول در سراسر کشور (زمستان سال ۹۴)
آخرین پرداختی ها در انتهای سال 94- شامل حقوق بهمن -اسفند-عیدی -سنوات-مرخصی (آخر 94)
سلام اقای طباخ
بعد از تعطیلات حالا لطفا به فکر بیمه و حقوق نیروها بیفتین یادتون نره اخر هفته باز چند روز تعطیله اگه شد یه مقدار برای نیروها وقت بذارین
سردبیر جان از امروز میخوام پیگیری کنی ببینی چه دلیلیه که بیمه مارو نمیریزن
سلام
دلیل میخواد؟
پول ندارن خب!
هر وقت پیگیری کردیم همین بوده.
مخابرات 150 هزار میلیارد تومنی رو خریدن 8500 میلیارد تومن 1500 میلیارد تومن اول دادن بقیش رو هم اموال خود مخابرات رو فروختن تا قسطشو بدن الان هم دارن پوست نیروهاش رو میکنن تا چند وقت دیگه هم ورشکست میشه همه یه نفس راحتی میکشن
جوش و غصه اش هم برای شما؟!
حساب کتاب همه رو داری؟!
سردبیر محترم
لینک پیج شرکتی های مخابرات در تلگرام رو اینجا بذارید که دوستان مشاهده بفرمایند
و در مخابرات ما در تلگرام هم مرتب بذارید لطفا.
برای شرکتی ها گروهی نداریم که فعال باشد.
,ممنون از همه ی دوستان
حقوق کف تعیین شده توسط وزارت کار خیلی پایین است
و. این به زیان شرکتی ها
@مهرناز, اگه بره بالا هم شما قراردادتون ساعتی میشه
سردبیر جان شما که خدای نکرده مشکل خاصی ندارید؟
چون میترسم با این کامنتهایی که از خراسان جنوبی منتشر میکنی، استان ما ،به شیوه مشابه یک برچسبی بهتون بچسبونه (مثلا تعدد زوجین ) و شما رو مجبور کنه مطالبتون رو به خارج از سایت منتقل کنید و اونها رو نصف و نیمه منتشر کنید و بعد از چند ماه هم سایتتون رو تو استان فیلتر کنه.
به هر حال نگرانتم شدیدا.
ما که سر تا پا اشکالیم.
هر کی خواست , بیاد ما راهنماییش کنیم
عجیب ولی متاسفانه واقعی.
شاهکار برچسب زدن به نیروهای تعدیل شده را به هنرهای قبلی مدیریت فعلی مخابرات استان خراسان جنوبی ،اضافه کنید.
وقتی این خبر رو از چندین منبع موثق شنیدم واقعا برای خودم تاسف خوردم که چند سال از عمرم رو بالاجبار توچنین محیط ناسالم و مسمومی گذروندم.
دو نفر معلوم الحالی که کمر به تعدیل ناجوانمردانه شرکتی ها بستند، مسایل غیر اخلاقی و حواشی زندگی خصوصی این افراد رو دلیل بیکار شدنشون میدونند.(یکی از این دو نفر در مصاحبه زنده رادیویی، غیر مستقیم به این موضوع اشاره کرد)
که صد البته این ادعاها بعد از برملا شدن دروغ اول این آقایون (توسط سایت وزین شما )مبنی بر دستور اکید مخابرات ایران برای تعدیل نیرو مطرح شد.
بعد از اینکه سایت مخابرات ما ادعای تعدیل نیرو را بکلی رد کرد،این آقایون برای اینکه خودشون رو از زیر فشار خارج کنند و کارهاشون رو موجه جلوه بدهند،اقدام به برچسب زدن به این قشر مظلوم کردند،و احتمالا مواردی مشابه برای سایر قسمت ها هم اتفاق خواهد افتاد.
مدیریت فعلی بعد از منتقل کردن ۱۱۸ به مکانی خارج از مخابرات دلیل اصلی این کار رو ارتباطات و تلفن های مشکوک پرسنل (که اکثرا خانم هستند) و مسایل به قول خودشون غیر متعارف این عزیزان دونسته و با خارج کردن ۱۱۸ از محیط مخابرات تمام این مسایل رو به زعم خودشون از گردن مخابرات برداشتند !!! و جالبه که چند ماه بعد از این انتقال، پروژه تعدیل و نصفه کردن حقوق وبیمه این کارکنان رو بدون هیچ ترسی اجرا کردند.
حالا بعد از چند ماه این بلا رو سر کارکنان ۲۰۲۰ آوردند ، که اول با برچسب های مختلف اونها رو از محیط مخابرات خارج و بعد کاملا بیکار کردند.
ظاهرا برای مدیریت فعلی، بین سه پارامتر مسایل غیر اخلاقی و خروج از مخابرات و بعد هم کاهش حقوق به نصف (یا تعدیل کامل) رابطه مستقیمی وجود دارد.
و معمولا این سه پارامتر در قسمت هایی میوفته که ظاهرا نیروها بیشترند و برای افرادی میوفته که پارتی ندارند!!!
وامصیبتا به این روزگار، چند سال بیای برای یک اداره کار کنی و حقوقت رو ندن و بدنامت هم بکنند و بعد هم از کار بیکارت کنند.
اینه همون طرح تحول مخابرات ؟!!!!
کامنت شما برای بخش های نظارتی ارسال شد.
کسی که گفتین باهاش رابطه ای نداریم
ولی سعی خودمو میکنم.
نمابر: 88182777-89791115 …. 021
با تشکر از لطف شما،ایشان به احتمال زیاد از کاربران پرو پاقرص سایت شما هستند که بلافاصله بعد از انتشار پیام تعدیل در خراسان جنوبی توسط سایت مخابرات ما نسبت به آن واکنش به موقع نشان دادند و جلوی یک فاجعه انسانی را در استان گرفتند.
همینکه این پیام ها را در معرض دید امثال حاجی محمدی های عزیز ،قرار دهید لطف بزرگی به کارکنان استان خواهید کرد.(همانطور که قبلا لطف شما شامل حال خدمات اول های استان شد.)
وقتی این پیام ها رو تو سایتتون منتشر میکردم هیچ امیدی نداشتم و خودم رو سرزنش میکردم که یک سایت چطور میتونه نقشی توی متوقف کردن اشتباهات اینجا داشته باشه،ولی هم اکنون معجزه وار شاهد اثرات مثبت سایت شما حتی در تصمیمات کلان مخابراتی هستم.
قبلا گفته بودم ، سایت شما همچون ستاره ای درخشان در شب تاریک آسمان مخابرات استان است،دیدید که به گزاف چیزی نگفته بودم.
امید است که با وجود عزیزانی چون شما و مهندس حاجی محمدی ،شب سرد و تاریک و ظلمانی جایش را به نور و گرما و امید بدهد.
به امید آن روز.
دوست خوبم
ما تنها کاری که میکنیم منتشر کردن حرفهای شماست
لطف خدا هم شامل حالمون شده که شما و بقیه کارکنان به ما اعتماد کرده اید
اما هنر اصلی
چه بخواهیم و چه نخواهیم
مال مدیران و فرهنگ بالای مطالعه و تاثیر در آنان است که به محض اطلاع از مشکلی عکس العمل نشان میدهند.
فقط باید اطلاع داشته باشند
اینقد آقای حاج محمدی میگی..
اگه واقعا ایشون نمیدونه تو استانی که داره ازش حق عضو هیت مدیره ای میگیره چه خبره ؟ که مونده فقط سایتی اعلام بشه که دور از ذهن است؟
هر مدیر عاملی که به فکر امنیت شغلی و روحی و روانی پرسنل باشه تو هر جای ایران باشه خدا حافظش باشه..
ولی هر چیزیم رم نباید رو حساب شخصی قضاوت کرد. نیرویی که ورود و خروجش براش اهمیت نداشته باشه و…… هر مدیریم باشه چه رسمی چه شرکتی مورد بازخواست قرار می گیرد..
بحث سر خوب بودن یکی نسبت به دیگری نیست.. یکی در میاد که کلیه پرسنل رو از نیروی شرکتی گرفته تا نیروی رسمی جابجا میکنه . این که به نظر شخصی من نباید مشکلی داشته باشه. اگه در راندمان کاری پرسنل اثر گذار باشه!
ولی اینو به خاطر داشته باشیم که گفتن هر مطلب یا عملی در حوزه مخابرات ما اونم در هر استانی اگه در چهارچوب اخلاقیات باشه . میشه از خیلی اعمال شخصی در سیستم جلوگیری کرد!
سردبیر جان بد میگم؟
سال اینده هم قراره حقوق 12 درصد اضافه بشه تبریک میگم به تمام کارگرهای بی پول !
امروز کارکنان کال سنتر (2020) عملا از کار بیکار شدند.
این گروه که به دستور مدیر عامل استان چندی پیش به طرز هدفمندی محل کارشان به خارج مخابرات منتقل شده بود به راحتی هر چه تمام تر بعد از چند سال کار بیکار شدند،و مدیریت فعلی همان بلایی را که سر کارکنان ۱۱۸ مخابرات آورده بود، سر این بندگان خدا نیز آورد.
لازم به ذکر است این گروه سه ماه آخر کاریشان را بدون دریافت حتی یک ریال کار کرده بودند،و درد بیگاری به درد بیکاری این عزیزان نیز اضافه شده
با سلام و احترام
همشهری مثل اینکه پرداخت حقوق خدمات اول خراسان شمالی هم مثل سایر استانها شد امروز نهم هیچ خبری از حقوق نیست .
باسلام از مدير عامل مخابرات استان مازندران كمال تشكر رو داريم و برايش آرزوي سلامتي و طول عمر باعزت داريم
سلام سر دبیر جان …
لظفا بفرمایید حقیقت داره که می خوان شبکه و ام دی اف تو استان خراسان رضوی و شهرستانها دوباره مثل سابق به پیمانکارای محلی بدن؟؟؟
اخه چرا ام دی اف که از همه کارشون سخت تره این جوری خیلی ظلمه آخه …………….
ممنون می شم جواب بدین چون برام خیلی مهمه …..
ممنون از پاسخگوییتون …
مرکز استان که قبلا داده شده بود
ظاهرا مناقصه ای براطی شهرستانها در حال برگزاری است
خبر دقیقی ندارم
فردا سعی میکنم بپرسم
واقعا دیگه زبانم بند اومده از این همه ظلمی که میشه، کی به فکر ماست، همه همکارای عزیز اینجا دارن فریاد میکشن اما ایا فایده ای هم داره،کدوم مسئولی هست که واقعا چند لحظه ای هم خودشو جای ما بذاره،آدم سیر از گشنه چه خبری داره، این حقوق چندرغاز رو هم انقد نمیدن که باید با التماس ازشون بگیریم،این از قراردادامون، کجا دیدی حقوق یک لیسانس و دیپلم عین هم باشه،واقعا مسئولین با این اوضاع میخوان مخابرات و اوضاعش خوب بشه، قرارداد ما رو این سری میخواستن دست یه پیمانکاری بدن که حق بیرون انداختن نیروها رو هم بهش داده بودن، برا خودم ، برا عمر رفته، برا جوونا که از روی بیکاری به کار در چنین شرایطی راضی مشن تاسف میخورم ،سردبیر چرا یه فکری نمیکنن مسئولین، منتظرن چند سال بگذره؟
سلام جناب سر دبیر یه لطفی بکنید به اون عواملی که اون بالا نشستن و هیچ خبری از حال کارمند های بدبخت ندارن بگین که این چندر غازی هم که به کارمندان بدبخت میدن حداقل سر وقت بدن که هیچ مردی جلو خانوادش شرمنده نشه ما که از همه چیز خودمان گذشتیم ولی حداقل به خانواده با این وضع که درست کردن فشار نیارن خدا رو خوش نمیاد که اینجور ما ها رو عذاب میدین
سلام دوست خوبم
تا كدوم بالا؟
من اگه بگم باشه، قدرتش رو ندارم
اگه بگم قدرتش رو ندارم، حرف درستي نيست.
اين حرف رو با انتشار در سايت به همه ميرسونم. قول ميدم.
سلام جناب سردبیر ازجناب اقای مهندس طباخ سوال بفرمایید قراره چندم حقوق بدن
یک ایراد اساسی نیرو های شرکتی این است که.
حقوق یک لیسانس یک مهندس یک فوق لیسانس با یک نگهبان با یک ابدارچی با یک دیپلم با یک خدمه ……یکسان است
قراردادهای شبکه و ام دی اف کلیه شهرستانهای خراسان رضوی جهت مناقصه بزودی آگهی روزنامه خواهد شد.به قول یکی از مدیران میخواهیم شاخ غول را بشکنیم
طرز تفکررو داشته باشید آقای سردبیر
خب منظورشون اینه که کار سخت و سنگینی است.
خب راست میگن
کار سختی است دوباره باید برای هر شهر یه مناقصه یه قرارداد یه ….
سلام به همه
مخابرات های استانی جزو شر کت هایی هستنند که نیروی شزکتی دارنذ.
این شزکتی. ها شغل های مختلفی دازنذ.
یکی کارشناس
یکی نگهبان
یکی خذمات
یکی ام دی اف
که دز این میان مهندسان و کارشناسان بیشتر زیان کزدنتد.
سلام اقاحقوق گلستان رو کی میدن بیستم تعطیلیه میدونید که
هنوز نمیدونم
چشم فردا یه پرس و جویی میکنم
جزئیات طرح جدید درباره شرکتی‌ها/ احتمال افزایش مزد ۴.۳ میلیون نفر
http://www.mehrnews.com/news/2981615/%D8%AC%D8%B2%D8%A6%DB%8C%D8%A7%D8%AA-%D8%B7%D8%B1%D8%AD-%D8%AC%D8%AF%DB%8C%D8%AF-%D8%AF%D8%B1%D8%A8%D8%A7%D8%B1%D9%87-%D8%B4%D8%B1%DA%A9%D8%AA%DB%8C-%D9%87%D8%A7-%D8%A7%D8%AD%D8%AA%D9%85%D8%A7%D9%84-%D8%A7%D9%81%D8%B2%D8%A7%DB%8C%D8%B4-%D9%85%D8%B2%D8%AF-%DB%B4-%DB%B3-%D9%85%DB%8C%D9%84%DB%8C%D9%88%D9%86