مخابرات ما – مدیرعامل شرکت مخابرات ایران، خبر داد: اخیراً متوجه شدم برخی از مدیران در حوزه کاری خود، به برخی افراد خاص، اضافه‌کار غیرمتعارف پرداخت کردند که با آنان به‌شدت برخورد شد.
مخابرات ما ( محمد – سیتنا) – مهندس سیدمجید صدری در اینستاگرامش نوشت:
اخیراً متوجه شدم برخی از مدیران در حوزه کاری خود، به برخی افراد خاص، اضافه‌کار غیرمتعارف پرداخت کردند که با آنان به‌شدت برخورد شد. برای نمونه در یکی از موارد ۳۵۰ ساعت اضافه کاری بدون آن که کاری انجام شود، برای برخی افراد خاص پرداخت شده است.
وظیفه تک‌تک ما در هر سطح از سازمان است که فرهنگ درستکاری را اول برای خود و بعد در سازمان نهادینه و ترویج کنیم و باعث اعتماد، اثربخشی و اعتبار مجموعه باشیم.
بر این اساس دستور قاطع صادر شد که به همه پرسنل با توجه به میزان کار واقعی و طبق ضوابط، اضافه‌کار پرداخت گردد. امیدوارم بعد از این شاهد چنین مواردی در مجموعه نباشم و همه ما با جدیت مرز بین رفتار درست و خلاف را حفظ کنیم.
***
پی نوشت ادیتور : قابل توجه صدری ! بعضی از مدیران بابت ورزش کردن در ساعات غیر اداری پس از اتمام ورزش ؛ کارت میزنند این یعنی چه ؟
با سلام
بنظر من تمام این مشکلات از منابع انسانی ناشی میشه اضافه کاری ها رو ابتدا مدیران منابع انسانی باید تایید کنند !!جناب صدری مشکل از منابع انسانی جاییکه همه چی برای بقیه حروم یا ناشی از مقررات خاصی برای خوداشان راحت دور می زنند مثلا سمت می خوان بگیرن برا خودشون سرپرستی میزنن به بقیه میرسن میگن نمیشه برا اضافه کارها به کارمندای دیگه میرسه میگن دستور نداریم بدیم !!به خودشون و نور چشمیاشون که میرسه چه رسمی چه پیمانکار راحت پرداخت میکنن این چه سازکاری که مخابرات داره؟؟؟
منابع انسانی شده خانه فساد! هر فاجعه ای هست از منابع انسانی ناشی شده قدرت اول و آخر مخابرات این چه وضعی آقای صدری؟
اگه بخواین مخابرات درست شه باید از منابع انسانی شروع شه هر خبتی که هست مربوط به اوناست همین اضافه کارم برید تحقیق کنید می بینید از زیر دست همین آقایون رد شده مگه میشه بی خبر باشن
ضمنا اینم بگم خیلی مبلغ ها هست که تو فیش نیست و به حساب بانکی ها واریز میشه این بابایی که اینکار ررو کرده فکرکنم تزدستش دررفته که توفیش نوشتن براش والا تو اینجور مواقع به حساب میریزن!!
با سلام
درست میگن مثلا تو مخابرات ایران اضافه کاری پرسنل چه رسمی قراردادی و پیمانکار میره زیر دست مدیر امور کارکنان آقای خباز
نمیدونم احتمالا بقیه هم باید از زیر دست ایشون گذشته باشه!!
مگر می شود مدیرعامل یک مجموعه خبر از فسادهایی این چنینی نداشته باشد! اگر نداشته که جهل مرکب است.
این فیش مال کدوم کارمنده – رسمی هست یا از دوستان شرکتی – احتمال دوم بیشتره چون در فیش همکاران رسمی ما” بن کارگری” نداریم لذا اگر مربوط به شرکتهای محلی یا شسکام یا TCT1 هست به مخابرات ربطی نداره وباید از شرکت مربوطه تحقیق وتفحص بشود
گرچه ما خودمون هم از اضافه کار محروم هستیم وبه اضافه کاریهای بیخود و الکی که به آقایون مدیران می دهند( مثلا مدیر نیروی انسانی یا رئیس یکی از ادارات امور اداری چه کار اضافه ایی داره که هر ماهه ۵۰ الی ۶۰ ساعت بعد از ظهرها سرکار حضور دارد یا به قول اون دوستمون ساعت ۶یا۷ عصر میاد خروج میزنه واضافه کارش رو میگیره) اعتراض داریم ولی این دلیل نمیشه این فیش مجهول که اصلا با فیشهای مخابرات تفاوت داره رو ملاک قرار بدهیم وبگیم در مخابرات این اتفاق داره انجام میشه. واگه این فیش مال بخش خصوصی و بخش پیمانکاری مخابرات هست که اصلا به مخابرات ربطی ندارد که بخواهد دخالت کند . یا حق
باسلام خدمت جناب مهندس صدری و سردبیر محترم .خدمتتون برسانم در فیش اعلامیتون بندهایی رو دیدم که واقغا برام جالب توجه بود و گفتم خدمتتون اعلام کنم که ما نیروهای شرکتی هم روزهای تعطیل شیفتیم و شب ها شیفت داریم و چیزی در فیش حقوق بجز ده درصد حق شیفت تو حقوق نه جمعه کاری دیدیم نه شب کاری و نه تعطیل کاری دیدیم.واقعا جای تاسف هست که حق حقوق کارکنان شرکتی رو پایمال میکنن و پولشو با این بندهای اعلام شده تو فیش میزنن تو جیبشون حق ما را و همچین فیش هایی تو کل استان ها زیاده خواهشا با جدیت تمام با این اختلالگران نظم اداری نهایت برخورد جدی رو داشته باشین .
با سلام خدمت جتاب مهندس صدری و سردبیر محترم احتراما به استحضار میرسانیم که اینجور اضافه کاری های الکی تو اکثر فیش های پرسنل رسمی هستش .من به این‌ناراحتم که وقت اذان میشه زود میرن صف اول نماز میخونن بعدش میان سرکارشون تا وقت اداری تموم شه بعد میرن خونشون نهار و چایی صرف میکنن بعد تشریف فرما میشن اداره میان الکی کار اداری که باید طول روز انجام میدادن رو که انجام نمیدن میان الکی میشینن اداره اون کاررو انجام میدن بعد یکم حیاط میگردن بعد ماشینو میشورن بعد اخر شب یه کارت میکشن اینم شد اضافه کارشون بعد میرن خونشون صب زود ماشینو بیرون پارک میکنن میان کارت میکشن بعد میرن خونشون صبحونه و چایی و … بعد یواش یواش موقع ظهر سر و کلشون تو اداره پیدا میشه .تو اکثر ادارات این رول رواجه .باید حق الناس رعایت بشه که الحمدالله رعایت نمیکنن .و اینم عرض کنم که اضافه کار برا تعدادی از کارمندهای رسمی تعلق میگیره نه همشون چون کارمندهای با شریف و با وجدانی هم داریم که سر وقت میاد اداره کاراشو میکنه سر وقت هم از اداره میره
یک خوزستانی = اونوقت ما که ۴۰ ساعت رو اضافه کار کردیم توی قسمت کشیک سالن به ما نمیدن چون استان اعلام کرده که اضافه کار از این ماه قطع می باشد و نیست ولی وقتی که قطعی پیش بیاد همون مسول زنگ میزنه که بیایید سرکار اینه عدالت آقای صدری
سردبیر جان شما حق اولاد رو دیدید؟۹۰۰ تومان؟؟؟؟؟؟؟این فیش واقعی هست یا بازم میخواهند مدتی بخش خصوصی سرگرم این فیش ها بشن و… ما که کاری بهشون نداریم چرا اینجوری با احساساتمون بازی میکنن من نمیگم این فیش های نجومی وجود ندارن دارن خوبم دارن ولی درد ما این نیست جلوی این ها رو بگیرن اسا و پایه رو چکار میکنن؟؟
سلام.سردبیر محترم…بخدا ک انصاف نیست و روا نیست ، ما پرسنل پاسخگو با ۲۰ سال سابقه و فرزندان بالغ هنوز ساعت کار موظفیمون ۶ ساعت باشه ودر چنین بحران اقتصادی با شرمندگی زندگی کنیم و مخابرات در برابر این حداقل تقاضای ما عنوان میکندک بودجه کافی برای مشکل شماک فقط حقوق کف قانونکار را خواستارشدیم ،، ندارد درحالیکه برخی مدیران خدانشناس اینطوری حق الناس میکنند،،ب والله ک انصاف نیست . .
اضافه کار که حتما نباید خارج از وقت باشه وقتی شما در حکمتون ام دی اف زده شده ولی باید ثبت نام ای دی اس ال انجام بدی قبض مشترک چاپ کنی امور مشترکین انجام بدی کارهای مربوط به شهرداری رو انجام بدی به معنی اضافه کاری ههست اقای صدری اینو در نظر نمیگیره فقط چشمش به کم کردن حقوق بچه های پیمانکاره
سلام
این که چیز تازه ای نیست .استخدام . تعیین طبقه شغلی و انواع اقسام مزایای دیگه بهمین روش بوده وخواهدبود.
بعضی از روسای اداره در گیلان ساعت ۱۳یا۱۴ ازاداره خارج میشوندودوباره با مراجعه به اداره درساعت ۱۷یا ۱۸ کارت خروج میزنند.
خب ببینید
وقتی معاون توسعه نیروی انسانی نامه زده و گفته هیچکسی حق نداره بعد از ساعت اداری سر کارش بمونه اونا باید چکار کنن؟
البته چون اضافه کاری بعد از ساعت ۴ محاسبه میشه خب … دیگه …. حداقل برن یه نهاری بخورن برگردن!
فاصله ها دور هم نیست که ….. چقدر شماها حساسین دوستان!
سلام-تازگی ندارد تا بوده چنین بوده حقوق به حقه ی زیردستان به بهانه صرفه جویی پرداخت نمی شود بعدبه نوردیده ها اضافه کار.کاری که انجام نشده پرداخت میگردد درسرمای زمستان سال ۹۶ به تنهایی نصب ۲۰اصله تیرفلزی را برای جلوگیری ازقطع مشترکین انجام داده ام پولش را نمی دهند برای طی مسافت ۱۲کیلومتری فاصله بین مرکزشهری ام تاروستای تهت پوشش مرکزجهت رفع خرابی ویارفع خرابی قطب صنعتی خارج از شهر واستفاده ازموتورسیکلت شخصی ام پولش رانمی دهند وازحقوق ناچیزوحق زن وبچه هایم پرداخت می کنم البته ناگفته نماند یه مبلغی راهرشش ماه یکباربه حسابم واریزمی کنن که ظاهرامتوجه شدم این مبلغ رابه همه می دهند تازه جالب اینجاست که جانباز شیمیایی ۸سال دفاع مقدس هم هستم نمی دانم ازاین بی عدالتیها به کجا باید شکایت کردشاید به خاطرهمین است که می گویند جانبازان افتخار.وسرمایه ی این مملکتن بعدپول اضافه کاریشوازمابهترون میگرن