مخابرات ما-تشکل‌های کارگری مخابرات استان‌های مختلف، در نامه‌های جداگانه به مدیرعامل جدید مخابرات، خواستار صدور هرچه سریعتر حکم جذب کارکنان شدند.
مخابرات ما-به گزارش خبرنگار ایلنا، تشکل‌های کارگری مخابرات در نامه به مهندس سلطانی ضمن عرض تبریک انتصاب ایشان و اعلام آمادگی برای همکاری و همراهی در قالب شورای عالی هماهنگی تشکل‌های کارگری مخابرات ایران و تقدیر و تشکر از شروع اجرای مصوبات تعهد شده بر مبنای صورتجلسات امضا شده بین تشکل‌های کارگری مخابرات و سهام‌دار عمده این شرکت در تاریخ‌های ۱۳۹۸/۹/۱۷ و ۱۳۹۸/۱۱/۲۷ توسط مدیریت قبلی، از مدیرعامل درخواست کرده‌اند نسبت به اجرایی شدن مابقی تعهدات مصوب بر اساس صورتجلسات مذکور از جمله صدور حکم حق جذب برای کارکنان که طی نامه شماره ۱۷۵۶۲/م مورخ ۱۳۹۹/۷/۱۳ از سوی رئیس هیئت مدیره وقت برای اجرا به مهندس صدری مدیرعامل وقت مخابرات ایران ابلاغ شده تا تاریخ ۱۳۹۹/۱۰/۵ اقدام عاجل انجام دهد.
آنها تاکید کرده‌اند صدور احکام جذب، نیازمند ترتیبات اداری، فنی خاص و پیچیده‌ای نبوده و تاکید مدیرعامل بر سرعت در اجرای آن تاثیر شایانی بر بهره‌وری کارکنان می‌گذارد.
این مصوبه ۱۷ آذر ۱۳۹۸ از دید بازنشستگان فاقد وجاهت قانونی است. آنچه جناب مهندس سلطانی عنایت بفرمایند آیین نامه دستمزد ۱۳۸۹ است. جامع کامل و بدون ابهام.
محض رضای خدامدیرعامل محترم جدیدوعزیزوجوان گرا دستوربدین یکماهه مخابرات جمع وجوربشه.معوقات کارکنان رسمی وبازنشیته .معوقات ازخصوصی سازی .پرداخت سکه ها.تشویقی بذارین بالای ۳۱ساله هارابدین ب ن والاتواین گرانی جناب سلطانی ع الت راشمااجراکنیدبه ۹۷دل ن تشویقی ولی به ۹۸ و۹۹ نمیدن بدین برن جولنان چارت خالی به فرزندان کارمندبازنشیته وایثارگرجایگزین بشه شطکامی.پیمانکارمحلی خصوصی جذب وق اردا دایم ببندید برای هرآنتن یک کانکس بابخارط فرش کولرتلویزیون ازخودپرسنل حراست شیفتی بذارین اگردزدتوانست دست بزند .حتی اسلحه چوب چماق باتوم گاطاشگ آوربامجوزنیروی انتظامی بدن به حراست .مشکل کابل وآنتن دزدی حل نیشه هراطتان به تع ادآنتن کان‌س بخره ..جوهنان رابیمه کنید مشغول شوند زیاددیگه بالای ۳۲ساله داریم که واقعاکشش ندارن منتظرن تشویقین که برن تواین گرانی شدیدتخم مرغ مرغ.گوشت یخچال هاخالی .جهیزیه دخترازکجابیاره .وامهامانده بانکها مصادره کردن منزل کارمند۳۲ساله را.وام نداره اداره .پول نداره که بده.عروسی پسران پیرشده بیکار به این خاطره واستادن پیشکسوت ومنتظرتشویقی اند میشه تحول ایجادکردجوانگرایی وسالمندان رامرخص کنید .خصوصی ها.شرکتی .محلی شطکامی خدمات ا لی ۲۰ث۰ و۱۱۸ ودیگرنیروهای جوان رابیمه وقراردا دایم ببندین درآمدمیادبر ای مخابرات بااینکارهای خداپسندانه واشتغال وامنیت شغلی انگیزه میاره وخواستگاری بره میگن دایمی درمخابر اته نه موقت .مانده لطف مدیرعامل غیورسردوگرم کشیده وتجربه دار.رزمنده وفکرنسل جوان .