مخابرات ما
خبرگزاری مخابرات ما

نظر- چرا می خواهند حق جذب را از حقوق جدا کنند

مخابرات ما– امروز یک خبر بد روز ما را خراب کرد.جدا شدن جذب از حقوق!

مخابرات ما– امروز دوشنبه در میان چند خبر خوب، یک خبر بد هم رسید که واقعا روز ما را خراب کرد.خبرهای خوبی مانند  اجازه استفاده بازنشستگان مخابراتی  از استخر پیام  همچنین پرداخت یکی دو ماه رفاهیات معوق بازنشستگان طی یک هفته آینده  و در نهایت برقراری مجدد خدمات بیمه تکمیلی در روزگاری که کرونا بیداد می کند، ما را خوشحال کرد.

اما در این میان یک خبر بی موقع دوباره ما را به هم ریخت.خبر خیلی ساده و معمولی بود اما در دل خودش یک حادثه بسیار بد را رقم می زد.یکی از خبرنگاران مخابرات ما برای سردبیر نوشته بود:

 امروز هیئت مدیره  اعتماد مببن جلسه دارد. باز این ….  تز جدیدی ارائه داده که حق جذب سه ماهه شود.یعنی هر سه ماه یک بار پرداخت گردد……

راستش این ماجرا نمی تواند به این سادگی باشد.شاید بگوییم حق جذبی که ماهانه است این بار سه ماه یک بار پرداخت شود، چه اشکالی دارد؟

اما من سوال دیگری در ذهن داشتم: چرا اصولا باید چنین پیشنهادی مطرح شود؟ انجام آن چه ضرورتی دارد؟ برای رسیدن به پاسخ این سوال حداقل با ده نفر صحبت کردم.

در میان گفتگوها یکی از دوستان از من  پرسید:” درست مثل بهره وری که قرار بود هر شش ماه یک بار باید پرداخت شود اما نمی شود؟”

این سوال بخشی از  گره ذهنی مرا باز کرد! .این تصمیم،  مقدمه عدم پرداخت حق جذب است! همانطور که بهره وری پرداخت نمی شود و به دیون می پیوندد حق جذب هم دیگر پرداخت نخواهد شد

 

اما هنوز این گره بطور کامل  باز نشده بود!باز هم قضیه به این سادگی نیست!  دلیل اصلی نهفته در اجرای آن چیست! ضمن اینکه هم زمانی طرح آن با زمان صدور احکام چه دلیلی دارد؟

چرا باید حق جذب بجای اینکه ماهانه پرداخت شود هر سه ماه یک بار پرداخت گردد؟ مگر اینکه …

مگر اینکه بخواهند از پرداختی های ماهانه یعنی حقوق جاری خارجش کنند.یعنی حق جذب جزو حقوق نباشد! 

 

ممکن است!

اما مخابرات ما پیشنهاد می کند بجای این همه افکار منفی برای عدم پرداخت درست حقوق پرسنل، به راه های درآمد زائی فکر کنند!هیچ شرکتی در جهان با کاهش هزینه های حقوقی به جایی نرسیده است.کاهش حقوق اولیه کارکنان، مثل سم در رگ و پی سیستم جاری می شود و آن را از پای در می آورد!

مثل مخابرات امروز! … از ما گفتن!

***************

حالا شما به ما بگویید در این باره  چه فکری می کنید؟

 

1383050cookie-checkنظر- چرا می خواهند حق جذب را از حقوق جدا کنند

Please rate this

0 1 2 3 4 5
79 نظرات
  1. جواد می گوید

    حق جذب تایید شده اداره کار و قانون شده و نمیتونند حذف کنند.

  2. حسن کچل می گوید

    سلام دوستان اصلا” نگران نباشید انشالله تعالی همه چی درست میشود و ختم به خیر خواهد شد صلوات بفرست

  3. عبدا...عاصی می گوید

    سلام سردبیر گرامی
    متنی کامل درخصوص چرایی کاهش وحذف حق جذب وآثاروتبعات آن برای پرسنل ،برای سومین بار وبا فاصله یک ماه فرستادم ولی باز هم منتشر نکردید. دلیلش را من نمیدانم .شایددخودتان بدانید .ولی این موضوع را یک ماه قبل پیش بینی کرده بودم وتنها جنبه اطلاع رسانی داشت .اما نمیدانم به چه کسی برمیخورداگر منتشر میشد؟؟؟؟

    1. سردبیر - مخابرات ما می گوید

      اتفاقا منتشر کردیم
      چیزی نداشت که نخواهیم منتشر کنیم

  4. ناشناس می گوید

    اگرحق جذب به صورت ماهیانه در حقوق اعلامی به تامین اجتماعی وجود نداشته باشد و به دیون برود، کارکنان با میانگین حدود ۲۵% درصد کمتر بازنشسته خواهند شد. برای مثال حقوق بازنشستگی ۲۰ میلیون تومانی به ۱۵ میلیون تومان تبدیل خواهد شد.

    1. سردبیر - مخابرات ما می گوید

      بله درسته

  5. سردبیر - مخابرات ما می گوید

    اوه
    حالا زمان انی حرفها گذشته. با فضای مجازی میشه کاری کرد که از صد تا مردن بدتره

  6. ز می گوید

    واقعیت اینه که پرداخت هیچ ربطی به درآمد مخابرات نداره. یک شیر پاک نخورده ای اومده گفته بیش از شصت درصد هزینه مخابرات، هزینه نیروی انسانی هست و باقی دنیا اینجوری نیست و باید به پانزده درصد و کمتر برسه. در نتیجه تصمیم اینه که نیروی انسانی رو به هر قیمتی بریزن بیرون، بقیه اش ادا و اطوار.

    1. حشمت می گوید

      ۱۰۰ درصد هدف اصلی این بوده و هست….اینان تنها مشکلشون از همان روز اول خصومتی سازی حضور ما است…

  7. کارمند مشکل دار می گوید

    اگه حق جذب رو قطع کنند یه بدبختی سر مخابرات می آرند که مجلس ومردم در نهایت دستور حذف اعتماد مبین را خواهند داد . و مخابرات به دامن دولت بر خواهد گشت . اعتماد مبین وتمام مدیرانش محاکمه خواهند شد.

    1. نباتی می گوید

      تمام مدیران بالای سی سال خدمت بازنشسته شوند استانها مدیرعامل نیاز ندارند یک مدیر برای شش استان کافیه . تهرانی ها در حق استانها ظلم می کنند خصوصا همراه اول که ظالم است .. .

  8. A می گوید

    سردبیر جان، راههای درآمد زایی پیشکش، درآمدهای موجود را وصول کنند. کریر بین الملل نامه زده متحیریم که چرا تو این دو سالی که با مخابرات قرارداد داریم مخابرات برامون صورتحساب نمیفرسته. حالا مبلغ چقدر باشه خوبه؟ نیم میلیون دلار!

  9. شایان مهر می گوید

    چند وقت دیگه ماه محرم شروع میشه از قدیم الایام شنیدیم که شب عاشورا امام حسین ع چراغ ها رو خاموش کرد و فرمود هر کی حق الناس بدهکاره از جمع ما خارج بشه و به سمت ادای دین بره
    حالا همین آقایان مدیران سهامدار عمده که در ادعای مسلمانی از پیامبر ص هم سبقت گرفتند آیا این روایات رو شنیدند یا نه ؟
    یه استاد داشتیم می گفت وقتی حرف پول وسط بیاد میشه راسخ بودن در اعتقادات رو سنجید

  10. خسته شده می گوید

    مسئله مهم بیمه تامین اجتماعی است همکارانی که حق جذب می گیرند اکثرا سالهای پایانی خدمت خود را می گذرانند و حق بیمه پرداختی در دو سال آخر برای حقوق بازنشستگی خیلی با اهمیت تاثیر گذار است ، در اغلب سازمانها به کارکنان سابقه بالا مزایای بیشتری می دهند تا با حقوق بالاتری بازنشسته شوند و به نوعی ایجاد انگیزه و تعلق سازمانی کنند انشاالله در مخابرات هم این موضوع حق جذب در حد یک ایده باشد

  11. ناشناس می گوید

    این خبرررر را عمدااا گذاشتید که همه باهاش کنار بیان….واقعا چرا..من از چند نفر پرسیدم تهران و از شورای صنفی اقای حاجئی گفتن اصلا همچین چیزی نبوده

    1. تقاص می گوید

      آقای حاجئی نمیشه واسه گل استان ها تصمیم نگیره!!
      مگه قرار هست چون ایشون ساکن تهران هست ما هم چوب این رو بخوریم که ایشون پایتخت نشین هست
      نباید تمام شوراهای صنفی نماینده مشخص داشته باشند واسه سخن گویی
      قرار هست امروز تهران بره بگه من چی میخوام
      فردا اصفهان
      پس فردا رضوی. یزد، تبریز و ….

      نمیشه از بین کارکنان ی نظر خواهی کنید بگین شما میخواین کی نماینده صحبت ها و درخواستهای شما پیش کارفرما باشه

      1. سردبیر - مخابرات ما می گوید

        سلام
        قطعا تشکل ها زمان رای گیری داشتن سالی یک بار میرن زای میدن وانتخاب میکنن

  12. جزغاله شده مخابرات می گوید

    وقتی همه چیز دست ماست و هیچ کاری نمی کنیم ، اونا هر کاری دلشون بخواد می کنن
    وقتی با این همه جفای مدیران تابحال ارتباط حتی یک مرکز کوچک هم برای ساعاتی قطع نشده شما چه انتظاری دارید
    باید آتش به اختیار عمل کنیم و گرنه اونا دخلمونو در میارن
    ۴۰، ۵۰ سال پیش بابا بزرگم از قول پدرش تعریف می کرد که یه گروه یاغی و غارتگر می خواستند به روستامون حمله کنند و اموال را غارت کنند بین اهالی روستا یکی اسلحه داشت ، گروه یاغی ۳۰۰، ۴۰۰ متر دورتر ایستاده بودند و ضمن نگاه به روستا و بررسی وضعیت داشتند هندونه می خوردن اون روستایی که اسلحه داشت هندونه دست فرمانده یاغی ها رو نشانه رفت و زد
    بلافاصله فرمانده دستور حمله و غارت داد ، آمدند و کل اموال درد بخور رو غارت و مابقی رو آتش زدند
    یکی از یاغی ها گفت زمانیکه شما هندونه دست فرمانده رو زدین ، فرماند گفت نترسین حمله کنید چون اگر اونا عرضه داشتن با این نشونه گیری می زدن به سر من نه هندونه و این شد علت حمله و غارت
    حالا ماهم باید حمه و غارت حق و حقوق خودمان را علت یابی کنیم

    1. حشمت می گوید

      بله کاملا صحیح است…تمام اینها از همان روز های کنارامدن با وعده وعیدهای اقایان شروع میشه که اقایان انجمنهای صنفی دل به وعده وعیدهای حضرات دادن….با این اوضاع ..این تشکلهای بی خاصیت باید منحل و یک تشکل صنفی همگن و مطلع و شجاع از بین تمام استانها ایجاد شود.هر استان هم یک نماینده داشته باشد…والسلام….

      1. سردبیر - مخابرات ما می گوید

        اولش لازمه هر فردی در انتخابات شرکت کنه و رای بده!
        ببینید از هر هزار نفر دو نفر میاد!
        متاسفانه الان همه مدعی میشن ولی سر سال انتخابات برگزار میشه سه چهار دفعه انتخابات تمدید میشه چون به حد نصاب نمی رسه
        این حرفها رو بذارین برای زمان انتخابات
        الات تضعیف این تشکل ها نفعی نداره

  13. قراردادی 92 کردستان می گوید

    امیدوارم با دلسوزی شما سردبیر محترم و عزیزان شورا و همه عزیزان این نقشه شون هم نقش بر آب بشه.

  14. محمدی می گوید

    آقای سلطانی شما و تیمتون بدترین ترکیب مدیریتی مخابرات هستید ، خداوند مقامی را که لایق ولی نعمت بودن در آن کسوت نبودید را از شما خواهد گرفت ، حقهای بسیاری را ناحق فرمودید ، فرجامتان نیک نخواهد شد با این حجم از مشمول ذمگی جماعتی که موجب پایمال شدن حق و حقوقشان شدید .

  15. همکار می گوید

    سلام
    اینا با این کارشون فاتحه نیروی انسانی رو میخونن تا حالا بیرون از مخابرات دزدها کابلهارو میزدن این تز مسخره اگه تصویب بشه نیروی انسانی با کم کاری و کارنکردنشون از داخل مخابرات رو میزنن

نظرات بسته شده است.