تفاهم بر سر تغییرات مدیریتی واقعی است؟
اینک سوال اساسی این است که ایا شایعات این روزها مبنی بر تغییرات مدیریتی بر محملی واقعی سوار است یا خیر؟
مدتی است پیگیری های نمایندگان مجلس و بویژه رئیس کمیسیون اصل ۹۰ تا امروز پیدا کرده است.وقتی علیرغم تمام قول هایی که مدیران داده بودند بجای پرداخت مطالبات، پرداختی های عادی شاغلین و بازنشستگان هم دچار مشکلات اساسی شد، گروه پیگیر به این نتیجه رسیدند که با وجود مدیران فعلی هرگز به مطالبات نخواهند رسید لذا تغییر مدیریت خواسته اصلی آنان شد.این طرح طی یکی دو ماه اخیر روی میز نمایندگان گذاشته شد!
توضیحات بیش از این بماند برای آینده.اما آنچه این روزها مایه شایعات مختلف شده این است که سهامداران -هر دو گروه سهامداران- ظاهرا با نمایندگان به این تفاهم رسیده اند که در مدیریت کلان شرکت تغییراتی ایجاد کنند.
اما اگر این تغییرات در هیئت مدیره نباشد باز هم مقصود حاصل نمی شود.مدیر عامل فقط پیگیر دستورات و مصوبات هیئت مدیره است بنابراین اگر تغییر رفتار در مخابرات منظور است قطعا باید هیئت مدیره تغییر کند.
آقای سردبیر گرامی
الان مدیر عامل و هیات مدیره دیگه کاره ای نیستند همه کاره مخارات پیام محبی می باشند علیرغم اینکه ایشان را آقای مدیرعامل به عنوان مشاور آوردند ولی با سیاست دور زدن عملا آقای محبی همه کاره هستند
ضنما جنابعالی در ذیل یک خبر نوشته بودی ایکاش آقای سلطانی ۶ ماه دیگر بماند و از تجربه خود برای ادامه مسیر استفاده کند
شنیده ها حاکی است
تغییراتی در هیات مدیره انجام میشه و پیام محبی می شوند مدیرعامل و سلطانی حذف می شوند
گزینه دوم هم اینکه که آقایان محبی و سلطانی باهم کنار گذاشته می شوند
این شنیده ها را از من به یادگار داشته باشید خدا را چه دیدی که سهامداران برای فرار از فشارهای وارده عنقریبا یکی از دو گزینه را انجام دهند
آقا ببخشید می خواستم در مطلبم یادی از زنده یاد سهراب سپهری کنم که گفته بود اهل کاشانم یادم رفت.اینو به بچسبانید به اون برای انتخابات مدیر عاملی من.
اهل شیرازم من
نان خشکی غذایم
تکه مقوایی فروشم
آسمان پتویم
سر سوزن آب باران برای تشنگیم
به سراغ من اگر می آیی.
تند و با رای آری بیا.
روح سهراب سپهری شاد که اجازه داد از شعرش برداشت شخصی کنم
سپاس سرکار
سلام سرکار:اگه مدیر عامل خواستند من حاضرم قبول کنم.
اگه من انتخاب بشم به کارکنان در ماه ۲۰ روز مرخصی تشویقی می دم.
به کارکنان وباز نشسته ها نفری یه ماشین خارجی میدم.
هر سال شش ماه تور خارج از کشور برای شاغلین و یک سال برای باز نشسته ها میزارم
به تمام پرسنل شاغل وباز نشسته خانه و یک ویلا در شمال میدم.
کارکنان هر ساعتی که خواستند به سرکار بیایند وهر وقت خواستند بروند.
رفاهیات شاغلین در ماه ۱۰میلیون وباز نشسته ها۲۰میلیون میشه.
اگه منو انتخاب کنید خیلی وعده ها براتون دارم.
من پرچمدار مبارزه با فساد و قوم و خویش بازی هستم.
من حقوق هم نمی خوام فقط فقط برای رضای خدا و خدمت به خلق خدا پا در این کارزار میزارم.
فقط برای بهبود وضعیت معیشتی همکاران هست که خودم را فدایی آنها می کنم.میز وصندلی نمی خواهم.تکه مقوایی برای نشستن روی زمین مرا کفایت می کند.
به من رای بدید تا زندگی شما را گلستان کنم.
سپاس سرکار
تغییرمدیران بدون تغییردرتفکرسهامدران عمده هیچ چیزراعوض نمی کنه بایدسهامداران رامتوجه نمودکه یک شرکت به بزرگی مخابرات نیازبه مدیرت علمی داره وهمچنین برای موفقیت نیازبه رضایت کارکنان کسب سودباعدم پرداخت مطالبات کارکنان بدست نمیاد.
چه کسی بهتر ازمحمود زاده و سلطانی و اعضای هیئت مدیره که شرکت مخابرات با آن عظمت و سرمایه را خودشان و.مدیران نالایق که در استانها گرفتن به خاک سیاه نشاندند.
خیر واقعی نیست؟ کی میخواد بهتر از سلطانی، محمود زاده برای سهامداران باشد
با سلام خدمت سردبیر محترم
از شهر زلزله زده خوی پیام دارم اگر ما جزئی از مخابرات باشیم از مدیر عامل جناب اقای سلطانی تقاضای اسکان در شهر های همجوار را داریم مدیر منطقه اذر بایجان غربی دستور دادن فقط رسمی ها و بازنشستگان در اولویت هستند برای بخش خصوصی مکان نمیدن انسانیت چقدر عالی در مدیریت مخابرات حس میشود این پیام فوری را بگوش اقای سلطانی برسانید ما در چادر تو این برف ماندیم این خبر از بک همکار خدمات اول برای شماست
دوستم از بانک ملت تماس گرفته بود
گفت به مناسبت ۲۲ بهمن ماه، برای کارمندان بانک ملت ۲۲روز حقوق اضافه واریز می کنند، ۲۲ روز حقوق اضافه + حقوق بهمن + عیدی + پاداش های متفرقه دریافتی ایشان در بهمن خواهد بود
پرسنل مخابرات هم منتظر کسر حق و حقوقشان هستند، عیدی و حقوق هم که خدا می دونه اصلا پرداخت بکنن یا نه!!!
مدیر هر کسی باشد هیچ فرقی نمی کند
این پرسنل سر به زیر اسباب ظلم به خودشان را فراهم کرده اند
اگر تغییر رفتار در مخابرات منظور است قطعا باید هیئت مدیره تغییر کند.!! رفتار سهامدار باید تغییر کند چون هیات مدیره نظر سهامدار را تامین می کند.
کاملاً موافقم. مجلس خودش و ما رو مسخره کرده! تیم مدیریت به سهامدار قول داده که بدون پرداخت ریالی از مطالبات از بحران بگذره و سهامدار قبول کرده! یعنی این سهامداره که داره این بلا رو سر کارکنان درمیاره، حالا اینکه کدوم حرف الفبا مدیرعامل یا رئیس هیئت مدیره باشه، چه فرقی ایجاد میکنه!؟ باید در نهایت نظر مساعد سهامدار رو جلب کنه.
هر موقع نظر سهامداران تفییر کرد، اونوقت تغییر مدیرعامل و هیئت مدیره اهمیت داره.
باسلام مخابرات مدیریتشو بدندست یه کاسب بیسواد بهتر از مدیران فعلی دخل وپس انداز میکنه …..
برادر من الانم دارن خوب اداره می کنن خیلی خوب اما برا سهامدار مهم هم همونه تو مملکت ما
سلام سردبیر گرامی امیدوارم این مسیولین مخابرات ببین شما را به همه مقدستان قسم عیدی سر وقت بدین به خدا خیلی گرفتاریم رو این خیلی حساب کردیم دیگه بریدیم به خدا….