مخابرات ما
خبرگزاری مخابرات ما

نامه پدر یکی از کارکنان معترض شرکتی در کرمان

مخابرات ما- پدر یکی از کارکنان معترض شرکتی کرمان، نامه ای سرگشاده برای مدیر عامل مخابرات نوشته است. ایشان نسخه ای از نوشته خود را به مخابرات ما سپرده است که اینک منتشر می کنیم.

 

اصغر اسدی زیدابادی من پدر یکی از ۳۶نفر مهندسین ارتباطات شاغل در مخابرات کرمان در شرکت TCT1 پیمانکار شرکت مخابرات ایران هستم که شرح حال آنان را ذیلا باستحضار تان می‌رسانم ۳۶نفر از مهندسین وکارشناسان مخابراتی که از ۱۷ سال قبل از طریق شرکت‌های پیمانکاری شرکت مخابرات در خدمت رسانی به مردم عزیز کرمان بوده اند البته با حقوق ناچیز اداره کار وشاید کمی هم کمتر در حالی که کارمندان رسمی مخابرات حداقل تا ۲و۳ برابر اینها دریافتی داشتندو کارشان هم یک دوم یا یک سوم شرکتی ها بودلذا چند سال قبل با مراجعه به مسئولین شرکت مخابرات خواهان افزایش حقوق خود شدند ودر پاسخ به آنان گفته شد که به اداره کار شکایت کنید تا حکم به افزایش حقوق شما بدهند اما بلافاصله دقیقا روز بعد از شکایت شرکت پیمانکار(TCT1 والبته با دستور مخابرات) که ۵۱%سهام آن متعلق به مخابرات بود اقدام به عدم بکارگیری آنان وعدم اجازه ورود به مخابرات نمود وموجب تحریک احساسات آنان بجای برخورد پدرانه با جوانان مغروری که با سختی وارد دانشگاه شده بودندسالها درس خوانده بودند وبه درجه مهندسی رسیده بودند و آرزوهای دور و درازی در سر داشتند که با این حقوقهای ناچیز وهمزمان موج گرانی های ویران کننده تمامی آرزوهای خود را بر باد رفته میدیدند با این برخورد خشن پیمانکار وخود مخابرات که در واقع با مخابرات یکی بودند وادار شدند از حقوق خود دفاع کنند و مخابرات با تمام توان اداری و سیاسی واقتصادی و مالی فراوان وبا جذب افرادی از سطوح بالای وزارت کار وقضات زیادی از بازنشستگان دیوان عدالت اداری به جنگ چند تا جوان که نه توان اقتصادی ونه توان سیاسی ونه توان مالی درحد یک میلیونم مخابرات نداشتند رفتند ومتاسفانه مقامات دولتی ونمایندگان مجلس هیچ دفاعی از این جوانان نکردند و این عزیزان در جدالی نابرابر بیش از ۳سال پیگیری وبارها مراجعه در ادارات دولتی و دیوان عدالت اداری موفق به حکم برگشت بکار شدند اما شرکت پیمانکار بنا به سفارش مخابرات این افراد را به سر کارهایشان نیاورد ودر ساختمانی جداگانه وبدون ارجاع هر نوع کاری ورود وخروج آنان را با گماردن یک سرپرست ثبت وکنترل می‌کرد وحقوق آنان را پرداخت می‌کرد که قطعا مخابرات آن را پرداخت می‌کرد واین روال حدود ۳سال ادامه داشت ببینید چه هزینه هنگفتی این مردم بخاطر ندانم کاری شرکت مخابرات وشرکت همکارش ودر واقع شریکش متحمل شدند وروح وروان ۳۶ جوان و حداقل ۲۰۰نفر از وابستگان انها را آزردند و۵ سال را هدر دادند فقط بخاطر خودخواهی واین که بتوانند سایر نیروهای سراسر کشور را اینگونه بترسانند که هوس شکایت به سرشان نزند و تاسف بارتر این که این شرکت که در سرتاسر ایران کارهای پیمانکاری همه استانها را انجام می‌داد فقط درکرمان بخاطر همین افراد کار واگذار نشدو افسوس که چشم وگوش همه بسته بود
این روال تا فروردین ۱۴۰۳ ادامه داشت وبه یکباره شرکت مخابرات ایران شرکت TCT1 را در ظاهر از کاربرکنار کرد در حالی که ۵۱% آن متعلق به خود مخابرات بود وشرکت دیگری را بنام طاها که اصفهانی بود جایگزین نمود وبلافاصله تمام نیروهای زیر مجموعه TCT1 به شرکت جدید منتقل شد ومدیر نیروی انسانی شرکت مخابرات اعلام کرد تمام نیروهای TCT1 بدون هیچگونه تغییرات حقوقی به شرکت جدید منتقل می‌شوند ولی نیروهای کرمان را نپذیرفتند وبدین گونه است که به جوان ایرانی القا کردند که تو نباید جسارت دفاع از حقوق خود را داشته باشی واگر چنین کنی تمام حیثیتت را از تو میگیریم وحالا این افراد در سن ۴۰ سالگی در حالی که تخصص شغلی مخابرات را دارند باید بلاتکلیف بمانند قطعا تاریخ یکی از زشت ترین دوره های مخابرات و مسئولین دیگری را که سکوت کرده اند ثبت خواهد نمود واگر روز حساب و کتابی در کار باشد مسئولیم وکم خواهیم آورد و خواهیم گفت یا لیتنی قدمت لحیاتی منتظر میمانیم که جناب مهندس جعفر زاده عزیز چه اقدامی خواهند کرد واین مشکل را که مدیریت ناکارآمد سلطانی بر پیشانی مخابرات حک کرده خواهد زدود انشاءالله

 

 

2000960cookie-checkنامه پدر یکی از کارکنان معترض شرکتی در کرمان

Please rate this

0 1 2 3 4 5
41 نظرات
  1. علیرضا صعصعی می گوید

    این کار را کردند تا کسی از ترس شکایت و فروپاشی خانواده در اثر بیکاری جرات شکایت نکند و حق خود و خانواده را بالاجبار به مدیران ببخشد و این عین اجرای عدالت و قانون است.

  2. علیرضا صعصعی می گوید

    درود
    آیا می‌دانستید که بنده نیز مانند ۳۶ نفر دیگر از نیروهای شرکت خدمات اول با داشتن سابقه ۲۴ ساله صرفا به دلیل درخواست اجرای طرح طبقه بندی مشاغل سالهای ۹۴ و نیز ۹۵ اخراج شدیم، رای برگشت بکار گرفتیم اما مخابرات کرمان و ایران (هر دو با دادن دستور به خدمات اول) حاضر نشدند ما را به اداره راه دهند تا اینکه ابتدای امسال گفتند خدمات اول نیست و برای سومین بار اخراج شدیم!!!!
    آخه یک کارگر چقدر توان دارد که برای ۳ بار برای یک موضوع (طرح طبقه بندی مشاغل) اخراج شود؟ و جالب اینکه مخابرات کینه کارگران را به دل گرفته فقط و فقط بخاطر اینکه تفاوت حقوق مندرج در رای با حقوقی که بقیه نیروهای شرکتی شاغل می‌گیرند حداکثر ماهانه ۳۰۰ هزارتومان است!!!! (مدارک موجود و جهت صحت سنجی قابل ارایه هست)

    شرکت مخابرات با این همه قدرت و با داشتن مدیران مدبر و توانا بایستی به مدت ۸ سال خود و کارگر را درگیر در امری فرسایشی نمایند و در نهایت هم اظهار دارند «چون شکایت کرده‌اید حاضر نیستیم شما را به اداره برگردانیم تا درس عبرتی برای دیگران شوید!!!»
    این کاربر را کردند تا کسی از ترس شکایت و فروپاشی خانواده در اثر بیماری جرات شکایت نکند و حق خود و خانواده را بالاجبار به مدیران ببخشد و این عین اجرای عدالت و قانون است.

  3. علیرضا صعصعی می گوید

    ارسال مجدد با اصلاح املایی
    درود
    بنده بعنوان یکی از همین نیروهایی که آقای اسدی از آنها نام بردند چند روز قبل نوشته‌ای گذاشته و به صراحت اعلام کردم مدیران وقت مخابرات را به هیچ وجه حلال نخواهم کرد و از حق خود و خانواده نخواهم گذشت.
    اما متاسفانه اینجا هم مدیریت سایت سانسور را پیشه کار قرار دادند.
    پس بهتر است جای دیگر دنبال دلنوشته بود.

    1. سردبیر - مخابرات ما می گوید

      ما دهها کامنت حلال کردن و نکردن داشتیم که همه منتشر شده
      مگر حلال نکردن شما بدتر از بقیه بوده؟
      یادتون میره کجا کامنت گذاشتین

  4. ناشناس می گوید

    الان چون مهاجرین را دارن بیرون میکنن و خدار شکر افزایش جمعیت منفی شده ،کارگر نایاب شده الان خیلی از کارخانه ها التماس میکنن

  5. 051 می گوید

    سلام جناب اقای محمد ۲۲ شما اگه کاری انجام دادی حقوق قانونیتو گرفتی چه منتی!!! این عزیزان کرمانی هم چیزی بیشتر از قانون کار نمیخواهند که به شما برخورده

  6. مخابرات می گوید

    معلومه از کارکردنتون همتون ……… هستین

    1. سردبیر - مخابرات ما می گوید

      … قابل انتشار نیست.ضمن اینکه در شان هیچ کسی نیست

  7. محمد22 می گوید

    عرض ارادت خدمت جناب آرشیان مدیر محترم و وزین مخابرات ما
    در پاسخ این پدر عزیزی که در ابتدا فرزندشو برد به کهکشان فلک که تمام کارها رو پسر ایشان و رفقایش انجام میدادن و رسمی فقط وقت گذرانی میکرده و حقوقش ۲-۳ برابر بوده ! پدر عزیز شما ۲۵ سال قبل پسر کجا بود و شما چه اطلاعی داشتید که همین نیروی رسمی با حداقل امکانات و سختیهای فروان توانست در آن زمان به کشورش خدمت کند و خدمات دهد کجا بودی وقتی که یک فرد ۲۴ ساعت نگهبان بود و بعدش میرفت در دستگاه های آنالوک کنتر برداری میکرد و و بعدش ماشین حساب رو جلوش میگذاشتن که جمع و تفریق کند و با هزاران مشقت بتواند صدوری دو ماهه رو آنهم بدون یک ریال مغایرت بنویسد و بعد از آن شروع کن به نوشتن تکتک قبوض تلفن و بعد آن توزیع و تقسیم قبوض و بعد اون جمع کردن وصولیها از بانک های مختلف و هزاران سختیهای دیگر ووو………. و الان چی همش شده کامپیوتر و برنامه و آقا منشی . واقعا دوستانی که در شرف بازنشستگی هستن قضاوت کنند کارهای ۲۵ سال قبل رو با الان . پدر عزیز دوست داری چون فرزندت رفته داشنگاه و به اصطلاح درس خونده باید جهت ترقی خودش پاشو بزاره روی دوش من که ۲۹ ساله که اوج جوانیم رو با هزاران مشقت در این مخابرات هدر رفته ؟؟؟ واقعا باید به این جور گلایه ها و به نوعی توهین به رسمی ها و همکاران پرسابقه به این پدر گفت برای ایده هایی که در سر داری تاسف خورد!!!!!!

  8. همکار معترض همدانی می گوید

    با سلام
    یک مشکل بسیار بزرگ در استان همدان به وجود آمده است ، بی نظمی و بی انضباطی و بی قانونی
    شرح مشکل : ۳۰ نفر از همکاران مخابراتی منطقه همدان حدود سه ماه است که بخش فروش ۲۰۲۰ استان همدان را به عهده گرفته اند که پورسانت بگیرند
    حالا در زمان اداری کار پاسخ گویی که پورسانت جداگانه می گیرند را انجام می دهند ، یعنی در ساعت اداری کار غیر اداری که پولش را جداگانه می گیرند دارند انجام می دهند ، و کانفیگ مودم و پیگیری های آن که برای آن هم جداگانه پول می گیرند
    حالا سوال بنده این است ، چرا در ساعات اداری ، کارهای پیمانکاری و شخصی انجام می شود ؟؟؟؟؟
    چرا باید هم اتاقی های این همکاران پیمانکار پاسخ گوی ۲۰۲۰ اذیت بشوند ؟؟؟؟
    چرا این همکاران پیمانکار ۲۰۲۰ را در یک محیط متمرکز نمی کنند ؟؟؟؟

    1. سردبیر - مخابرات ما می گوید

      سلام
      ببینید! بالاخره برای افزایش علاقمندی همکاران به کار، هر جایی یه شیوه پیدا می کنه.
      کلا ما در این مورد تازه کاریم در مخابرات. باید تست کنیم ببینیم چی میشه
      اگر مخافت هاتون جدی باشه مدیران از این آزمایش ها میترسن. ضمن اینکه اگر به نفع کارمند باشه اشکالی نداره

  9. ناشناس می گوید

    بادرود به سردبیر دانشمند وصبور
    میگه ترجمه
    اگه سرقبرم هم وایستی وناله کنی اقای که ظلم کردی حلال نمیکنم
    کسی دق مرگ شده وزندگی اش نابود کرده چطور حلال میکنه خدا هم گفته حق الناس باید خود ناس حلال کنه من نمیتونم

    1. سردبیر - مخابرات ما می گوید

      سلام
      حالا چون به من گفتین دانشمند، من هم مجبورم هوای شما رو داشته باشم! حالا جدی گفتین یا سر کار گذاشتین؟!
      از شوخی گذشته معلومه خیلی اذیت شدی. خیلی زیاد!
      باور کنید همه کم و زیاد مثل هم هستیم

  10. دلشکسته می گوید

    سلام ، من تو هیچ طرحی نیستم ، من ایرانی نیستم . …

  11. شما می گوید

    اینا چرا تا تقی به توقی میخوره به رسمی ها گیر میدن،عرضه دارید برید اگه حق و حقوقی دارید بگیرید،به بقیه چکار دارید،این شرکتی که شما با اکثرا مدارک سطح پایین در اون کار میکنید را همین رسمی ها ساخته اند

  12. ایرانی می گوید

    چرا بعضی ها از هردری که وارد می شوند حتما باید ضربه ای نیز بزنند ،برادر بزرگوار سالهاست که بدنبال یک مقایسه در شرکت هستید و دائم از حقوق رسمی ها می گویید و انگار کسی به شما القا کرده که فقط عده ای مدرک مهندسی و دانشگاهی دارند و بقیه کارشناسان مخابرات مدرکشان مورد عنایت و پذیرش حضرتعالی نیست ،بزرگوار مخابراتی که امروز فرزند شما درآن مشغول است حاصل مرارتها ،زحمات و تلاش بی وقفه همان کارکنان رسمی است که با شرایطی مانند آزمون کتبی علمی ،مصاحبه حضوری و گزینش مشغول بکار شده اند پس حداقل در گفتار و نوشتارتان بدنبال حق خود باشید نه تضییع حقوق دیگران

  13. ناشناس می گوید

    ناراحتی این عزیزان قابل درک هست ولی این مشکل از دولت به این افراد تحمیل شده است. الان رابطه مخابرات با کارمندانش شده زن و شوهری که توی یک زندگی گیر کردند و نه میتونن طلاق بگیرن نه میتونن باهم خوشحال باشند. اگر همون سالهای جونیشون طلاق میگرفتند الان هرکدوم زندگی جدیدی داشتند. اگر مخابرات از همون اول که دچار مشکل مالی شد اجازه تعدیل نیرو داشت الان وضعیت این نبود. همون موقع نیروهایی که نیازی بهشون نیست رو پایان کار میزدند. اندک اندک با وضعیت تطبیق پیدا میکردند. نیرویی که لازم داشتند را هم استخدام می کردند. اینجوری تکلیف اون افراد هم مشخص بود. میدونستند که باید کار جدید پیدا کنند. مهارت جدید یاد بگیرند و خودشون رو ارتقا بدن. کارمندانی که باقی مونده بودند هم میتونستند حقوق خوبی بگیرند و راضی باشند.

  14. ممد می گوید

    شوخی نکن
    مگه میشه …😪

    1. سردبیر - مخابرات ما می گوید

      ممد تفرقه ننداز دادا

ارسال یک پاسخ

آدرس ایمیل شما منتشر نخواهد شد.

The maximum upload file size: 64 مگابایت. You can upload: image, audio, video, document, spreadsheet, interactive, text, archive, other. Links to YouTube, Facebook, Twitter and other services inserted in the comment text will be automatically embedded. Drop files here