تا این زمان, این بحث منتفی است (دائمی شدن قراردادی های 92 )
مخابرات ما- در بخش کامنتها سعی کردم یواشکی یک خبر را به شما بدهم اما تکرار سوال مرا وادار کرد در بخش خبری هم توضیحی بدهم.
فعلا بر اساس داشته های فعلی بحث دائمی شدن قراردادی های سال 1392 منتفی است.
دلایل آن را خودتان می دانید.اعتراضات قراردادی های قدیمی باعث شد تصمیم گیران اصلی مخابرات بیاد سیاست های خود بیفتند.در این سیاست ها فعلا قصد نداشتند کسی را دائمی یا اصطلاحا رسمی کنند.
بحث های شما در زمان حاضر چیزی را عوض خواهد کرد.آن زمانی که به همه کارکنان می گفتیم که “هر گروهی مستقل از بخش های دیگر مطالباتش را پیگیری کند, یکی از دلایلش همین بود که راه برای بسته شدن امتیازات باز نشود.
اما این همه حرف نیست.مشکل اصلی جای دیگری است.
گفته می شود همزمان با استخدام سال 1392 حداقل 1500 نفر به 2000 نفر واقعی اضافه شده اند و از امتیازات خاصی استفاده کرده اند.
محرمانه به شما می گویم تا وقتی مدیر عامل تکلیف این نفرات اضافه را مشخص نکند بحث دائمی شدن را مطرح نخواهد کرد چونکه نمی خواهد آنهایی که از امتیازات خاص استفاده کرده اند اینجا هم سود ببرند و از صافی عبور کنند.اگر می خواهید این مورد سریعتر به اقدام برسد برای حل این مشکل و تفکیک این دو دسته از یکدیگر کمک کنید.من هم نمیدانم چگونه می توانیم مخابرات را وادار به این تفکیک کنیم به همین دلیل باید شما کمک کنید.
بگم؟
به کسی نمیگی؟
متاسفانه یکی از عادت های ناپسند ما ، سنگ اندازی کردن است . خلایق هرچه لایق
وواقعا چه فرقی ببن قراردادی ها ورسمی هاست ؟اینها که با 5سال هنوز تموم نشده سابقه کارکه خیلی عالی وبا اختلاف بسیارناچیز نسبت به رسمی دارن حقوق میگیرن دبگه چشونه.واقعا که …
اگر فرقی نداره چرا رسمی ها قبول نمی کنن قراردادی بشن؟
لابد فرق میکنه دیگه
یکی از بچه های قرار دادی میگفت: بانک ضمانت منو برای وام ازدواج خودم قبول نکرده ….
کی گفته سابقه کار ۵ سال
توی همین بچه های قراردادی ۹۱ نیروهایی هستن که قبلا شرکتی بودن و با اون سابقه بالای ده سال تجربه کسب کردن
بعدم مگه ۵ سال چیز کمیه؟
شما رسمی هستی؟ یا قراردادی؟
یا؟؟؟
سردبیر عزیزم
عیبی نداره ماهم موافق رسمی شدن هستیم
…..
عزیزم
خجالت بکش!
جور دیگری حساب میکردمت.
گو خوب نیست
با سلام عرض ادب
در رابطه با استخدامی های 92 خبر داده بودین که هیئت مدیره تصویب کرده که اگر شامل ایثارگران باشن رسمی خواهند شد، این هم منتفی شده؟
بحث ایثارگری رو از شما می شنوم
البته منظور من این بود که در بین مصوبه هایی که هیئت مدیره راجع به ایثارگران (فرزندان جانبازان) داشت آمده بود که اینها تبدیل وضعیت بشن، اگر ردیفشون کاهش یافت طبق ردیف قبلی حقوق بگیرن و …
این مصوبه شامل استخدامی های 92 هم میشه یا خیر؟
سپاس از زحماتتان
نمیدونم واقعا باید بپرسم
تشکر از شما
تو توانیر دوست خود من دو سال نشده جذب شد و الان هم رسمی! همچنان هم مثل مخابرات توش نیروی شرکتی با سابقه بالای ۱۵ سال وجود دارن که اندکی بیشتر از شرکتی های ما می گیرن
شاید یع وقفه ای ایجاد شد ولی مطمئنا ۹۲ ها چون مراحل جذب شون بر اساس بیس استخدام کشوری و سایر ارگانهای دیگه بوده مطمئنا نتیجه مطلوب رو با اتدکی تاخیر دریافت خواهن کرد!
چون هیچ ادعای مخالفی نمی تونه مراحل جذب شون و آیین نامه شون رو با مخالفت پوچ به حاشیه ببره
من چی بگم که فرزند همکار بودم قبول هم شدم ولی آخرش شرکتی شدم
کاشکی مدیر عامل محترم این کار رو انجام میدادن و قرارداد که دائم می شد بعدش رسانه ای می کردن
نه اینکه ابتدا رسما اعلام کنن و بعدش به کما بره مصوبه
این همکارانی هم که با عنوان مخالف طرح اقدام به مخالفت می کنن همه هم و غمشان این نیست که به آنها هم تعلق بگیرد
ترس شان از اینه که با این قضیه مجبورن یه بار دیگه نحوه ورود نیرو رو کالبد شکافی و تشریح کنن و چه بسا چه پرده ها برون افتد فلذا در شرایط موجود میگن به نام قراردادی بودن به کام اونها هم هر دریافتی تعلق خواهد گرفت
که در صورت واکاوی شاید همین حقی که تاکنون می گرفتن رو هم از دست بدن
در ورود اونها به شرکت به دلیل مصوبه شرکت و قانون مجمع شکی نیست! اگه سیاست درست یا اشتباهی بود عده ای تونستن ازش استفاده کنن و بعد از تحلیل و تجزیه دیگه مدیران بعدی اون مصوبه دو سال از اعتبار ساقط شد
ولی در همان زمان صدور مجوز هم ذکر کردن که فرزند به صورت قراردادی جذب مخابرات می شود و سابقه خدمتی آنها نیز فعلا کم است
ولی ان شاا… به ترتیب الویت قانونی این قرارداد دائم از یه جایی باید استارت بخوره تا بقیه هم با ادله و بررسی بدونن در صورت حقدار بودن به اونها هم تعلق خواهد گرفت
سر دبیر جان داداش من در مورد همه حرف زدی و تیتر اول خبر نوشتی
ولی هیچوقت راجع به نیروهای بدشانس مخابرات ه سال 85 نیروی مستقیم مخابرات شدن و ..و از بدشانسی مخابرات خصوصی شد و مخابرات برای اینکه بار شو کمتر کنه دوباره سرکتی شون کرد هیچوقت صحبت نشد.کاش اونموقع ها هم این شبکه های مجازی و ارتباط بیشتر بود و ما هم تلاش میکردیم محابرات با ما اینکار رو نکنه
لطفا به این سوال ما ها هم برس ممنون
سوال من اینه چه فرقی بین نیروهای قراردادی و رسمی هست ?
یکی لطفا تفاوتو بگه .من واقعا سر در نمیارم .
تنها فرقش اینه ببخشید شما جز هیج کدومشون نیستی
دوست عزیز
دوستان قراردادی ۹۲یی فکر کنم دوباره باید یک همتی بکنیم و پیگیر این موضوع بشیم. تبریک میگم به دوستان قراردادی قدیمی که به موقع اعتراض کردن و آینده خودشان را هم خراب کردن ، البته مهم این بود که ۹۲ یی ها دایم نشن که الحمدوالله نشدن….آفرین به این هوش و ذکاوت. البته بچه های توانمند ۹۲ یک بار دیگه ثابت خواهند کرد که میتونن به حقشان برسند چون این رو توی وجود خودشان میبینن و شانسی به مخابرات نیامدن و با بقیه فرق دارن. چطورری قراردادیییی:)
سردبیر خسته شدم. تکلیف مشخصه در hr خب استخدامی های دیگه از محل های دیگه مشخص هست . آزمون هم مشخصه سهمیه و بدون سهمیه هم مشخصه موندم چرا دارن خشک و تر را با هم میسوزونن. بایست شرکت به خیلی ها که در این آزمون شرکت کردن جواب بده.
سلام
واقعا بگم؟
خیلی چیزها توی دل این سردبیر مونده که اگر روزی بیرون بریزه خیلی چیزها مشخص میشه
فقط یه جمله بهت میگم
اونی که لیست قبولی با آزمون رو میده, معمولا همونیه که اون همه رو وارد کرده ….!
یکبار اگه بانیان این کار غیر اخلاقی و عوامل و نیروهای ورودی به جزای اعمالشون برسن درس عبرتی میشه واسه همه اونهایی که به ناحق اومدن و گوش فلک را ادعاشون پر کرده
میرسن.میشه.فلک هم راحت میشه
تو استان ها که از این خبرا نیست واسه اینکه نیروهایی که اومدن هم شرکتی بودن هم فرزند همکار هم سهمیه ایثارگر و جانباز ….
یعنی ۱۵۰۰ نفر رو اضافی قبول شده اعلام کردن( جل الخااق) یا نکنه اصلا همون آزمون رو هم ندادن یا نیروهای قراردادی قبلی رو تو ۹۲ وارد کردن
خدا به داد همه برسه
وقتی آزمونی گرفتن این همه تخلف کردن پس قبلنا سیستم ورود چگونه بوده که قدرت در دست اشخاص استانی هم بوده
مگه میشه
مگه داریم
تو توانیر دوست خود من دو سال نشده جذب شد و الان هم رسمی! همچنان هم مثل مخابرات توش نیروی شرکتی با سابقه بالای ۱۵ سال وجود دارن که اندکی بیشتر از شرکتی های ما می گیرن
شاید یع وقفه ای ایجاد شد ولی مطمئنا ۹۲ ها چون مراحل جذب شون بر اساس بیس استخدام کشوری و سایر ارگانهای دیگه بوده مطمئنا نتیجه مطلوب رو با اتدکی تاخیر دریافت خواهن کرد!
چون هیچ ادعای مخالفی نمی تونه مراحل جذب شون و آیین نامه شون رو با مخالفت پوچ به حاشیه ببره