نماینده هیئت مذاکره کننده با مخابرات: ما عمر نوح نداریم! مشکلات ما را حل کنید!
مخابرات ما- در مخابرات مازندران شورای اسلامی کار مخابرات مازندران و اعضای هیئت مذاکره کننده جلسه ای با حضور کارکنان برگزار کرده اند که در آن نماینده اداره کار نیز حضور داشته است. هدف از این جلسه دادن اطلاعات و آگاهی از نحوه پیشرفت پیگیری مطالبات کارکنان به کارکنان و حاشران بوده است.
در این جلسه احمدی عضو هیئت مذاکره کننده و همچنین عضو شورای اسلامی کار مخابرات مازندران به نکاتی اشاره کرده است که برای اطلاع شما بخشی از این گفته ها را منتشر می کنیم.
در طی ده سال گذشته ظاهرا مخابرات ایران فرصت مطالعه کافی نداشته است پس از ده سال هنوز نمی دانند کدامیک از مطالبات ما قانونی است و کدام نیست.بهمین دلیل فرصتی برای مطالعه خواسته اند.
ما پیگیری های بسیاری برای تبدیل صندوق بیمه ای از خدمات درمانی به تامین اجتماعی انجام داده ایم.همکاران شکایت های مختلفی داشته اند که در هر کدام یک بخشی مسئول تامین هزینه تبدیل بیمه بوده است.در برخی وزارت ارتباطات, در برخی مخابرات و اخیرا در آخرین حکمی که دیوان عدالت اداری صادر کرده است می گوید دولت بطور عام باید هزینه تبدیل بیمه را بپردازد و دولت را مخاطب قرار داده است.
اگر مدیران با نگاه مثبت نگاه کنند وزارت ارتباطات مسئول اجراست اما در این وزارتخانه در پیگیری نامه های قبلی صحبت کرده ایم اعلام کرده اند که در این حکم دیوان عدالت اداری برای ما مشخص و قطعی نیست که باید ما هزینه تبدیل را پرداخت کنیم یا سازمانهای دیگر لذا مجددا به سمت دیوان عدالت اداری برگردانده ایم تا کسب تکلیف کنیم.
اینجا باید بگویم متاسفانه با کوتاهی هایی که ما کارکنان خودمان داشته ایم تا امروز کارفرما در بسیاری از مطالبات تعلل می کند.
در زمان خصوصی سازی دولت و شرکت موطف بوده است تبدیل صندوق بیمه را انجام دهد اما به نتیجه نرسیده است.
در جریان باشید که امور اداری استانها در زمان بازنشستگی از همکاران درخواست امضای فرمی را دارد که اعلام می کند هیچ شکایتی از مخابرات نخواهم داشت.این خودش نشان می دهد که دولت یا مخابرات تخطی کرده است وگرنه چه لزومی دارد این فرم به اجبار امضا شود؟
حتی در این میان سازمان خدمات درمانی هم خطا کرده است.طبق نص صریح قانون, سازمان فقط در صورتی می تواند بعد از خصوصی سازی از کارکنان پول بگیرد که تقاضای کتبی کارمند را داشته باشد.در حالی که چنین درخواستی وجود ندارد.یعنی نتیجه کاملا واضح و روشن است اگر بخواهند به عدالت رفتار کنند.
حتی وزارت ارتباطات نیز می گوید طبق بند 6 کلیه مطالبات کارکنان به شرکت خصوصی منتقل می شود.یعنی دولت می گوید باید شرکت هزینه ها را پرداخت کند اما به یکدیگر پاس می دهند.
ما برای آخرین بار از همه متولیان می خواهیم این قضیه را تمام کنند! ما ده سال از عمرمان گذشته است تعدادی از عزیزان ما از میان ما رفته اند ولی هنوز این مشکل به قوت خودش باقی است.
****
خبرهای بعدی ما را بخوانید.
سلام بر سردبیر گرامی
یه کامنت دو سه روز پیش فرستادم به زبان طنز بود
نقد صد در صد نبود
هنوز رویت نشده؟؟؟
مملکت هر مشکلی داره بیاین پهلوی دوستان هیت مدیره سالد۹۴
یه دور همی خوب و بی نقص
بدون مراحم
دور هم می شینن یه مصوبه دوستانه به تصویب می رسونن بدون هیچ مشکلی
چطوری واسه هدیه ازدواج مصوبه تون که شامل انگشت شمار نمی شه
عطف به ماسبق نمی شه و دوستان حتی سال ۹۷ رو در بر نمی گیره چون ملاکش همون روز تصویب هست، تازه اونم چون ضرری یک سویه متوجه جمیع ذی نفعان نشده امکان اجرایی تا حدی داره ولی مصوبه ای که سال ۹۴ اومدین تصویب کردین یک سویه
نگفتین آخه ۲۵۰۰ نفر تمام مراحل جذب و مجوز کشوری رو در اختیار دارن بیایم از این تاریخ به بعد تو آگهی هامون ذکرش کنیم ولی نمی تونیم این افراد رو به این تاریخ خودمانی شاملش کنیم
اینجوربگن که فعلا انجام نمی شه جهت بررسی قابل هضم تره تا این که انگار ببخشید با یه عده بچه مهد کودکی صحبت کنن!!
گروه‌های شغلی که باید سه سال یکبار داده میشد نتیجه چه شد؟ ما الان سه گروه طلبکاریم همکاران زیرساختی که با هم بودیم الان گروه ۱۸ هستند ما هنوز۱۴
واقعا مسخره ست، تو ۱۰ سال کشورهای دیگه ۱۰۰۰ تا سیاره کشف میکنن اینجا خود قانون کشف شدنی نیست
مشکل اعظم قراردادی های که با فراخوان کشوری و مراحل جذب قاتونی به استخدام شرکت در آمدن رو که جناب آقای صدری مرتفع فرمود:
ایشان ضمن ابراز اینکه هیچ تفاوتی بین رسمی و قراردادی نیست اظهار کردن
تنها واژه دادن هدیه ازدواج و پست های مدیریتی بود که مرتفع ساختیم!!
اشاره ای قانونمند نیز داشتن که طبق مصوبه خودمانی بهمن ۹۴ دور هم نشستن اعضای محترم بدون ورود عناصر مراحم
خودشان یه مصوبه تصویب کردن که دیگه استخدام دایم نداریم،
علی ایها الحال احتمالا یاد گرامشان رفته که حدود سه هزار نفر از قرن دقیانوس هنوز قراردادی مانده ان!!
ضمن اشاره به این موضوع که کی گفت ؟ کی گفت:
استخدام ۹۱ در وعده اردیبهشت ۹۷ به خبرنگاری های بین اللملی نیز نوید داده شد
که بدانید و آگاه باشید جهت استقرار تعهد سازمانی و دادن انگیزه دستور اجرای دایم دادیم
ولی روزه و هفته ها و ماهها گذشت
الان ضمن تاکید بر این مطلب که هیچ!! توجه فرمایید هیچ !! حتی اپسیلومی هم باز هم هیچ!!
تفاوتی بین دایم و قراردادی نیست!
دوستان عنایت نکردن متن آگاهی استخدام ۹۱ رو بهشون نشون بدن و القصه آوردن که مدیرا:
اینم مصوبه لغو وعده اینا!!
در پایان گوشزد که نه گوشمالی می دهیم::
مطالبه گران!!
زیاد جدی بگیرین موضوعی رو باز به دوستان هیت در اقصی نقاط یه زنگ می زنیم و ضمن دید و بازدید یک مصوبه خودمانی مصوب می زنیم که تبدیل بیمه که هیچ ؟؟؟؟
از فردا طبق این بند مصوبه کارکنان رو به مزایده می زاریم
پی نوشت::
شاگرد دهن((( زبون))) دراز
از ما گفتن بود؟؟؟؟؟؟؟؟!!!