۱-گفتگوی ویژه مخابرات ما با دکتر محمودزاده رئیس هیئت مدیره مخابرات(۱)- طرح ایثارگری و وضعیت مالی شرکت

مخابرات ما – (مقدمه سردبیر) – همیشه به همکاران سایت می گویم کلمات زنده اند ،وزن و طول عمر مشخصی دارند، تا در استخدام کلمات دقت بسیاری داشته باشند با این وجود افراد معدودی به این نکات توجه دارند. حتی با اینکه با افراد مختلفی گفتگو داشته ام، کمتر کسی را دیده ام که با دقت و ظرافت کلماتش را انتخاب کند!

امروز دکتر محمودزاده رئیس هیئت مدیره مخابرات ایران طرف گفتگوی ما بود! او کلماتش را چنان با دقت  انتخاب می کرد که  با جابجا کردن یک کلمه، یا با تغییر در تلفظ و آوای یک کلمه، مفهوم جمله تغییر می کرد.

او جزو کسانی است که نمی توانید گفته هایش را خلاصه نویسی کنید!دلیل آن البته می تواند رفتار عمومی ایشان باشد اما شرایط حساس فعلی مخابرات و وزارت ارتباطات هم در این امر دخالت دارد.

به شما توصیه می کنم برای درک کلی محتوای این گفتگو، آن را چند بار بخوانید.

**************

سردبیر – آقای دکتر! می توانید نما و یا تصویری روشن و شفاف از وضعیت جاری شرکت مخابرات ایران ارائه کنید؟ بویژه از مخابرات یک سال گذشته!

دکتر محمودزاده – حضور من در مشهد علاوه بر توفیق زیارت حرم مظهر امام هشتم(ع) و حضور در مراسم افتتاح پروژه نجما فرصت خوبی است تا گفتگویی هم با شما داشته باشم.من باید به سوال شما از دو جنبه عام و خاص پاسخ بدهم. لذا در این فرصت از چند شاخص صحبت می کنم تا هم عموم همکاران را بصورت عام ، هم برنامه سه ساله ما برای مخابرات ایران را بصورت خاص پوشش دهد که یک سال آن گذشته است.

گزارش مالی سال ۱۴۰۱

مورد اول که برای شما مطلب نو و تازه ای است گزارش مالی سال ۱۴۰۱ است که در جلسه هیئت مدیره ارائه و پذیرفته شد که نتیجه آن نیز با اصلاحاتی بیرون خواهد آمد. دریافت من و اعضای کمیته راهبردی این بود که در سال (۱۴۰۱) نسبت به سالهای گذشته وضعیت مالی به نقطه قابل قبول تر و قابل کنترل تری رسیده است.البته هنوز هم در  شرکت اصلی در وضعیت زیان و در شرکت تلفیقی در وضعیت   سود هستیم ولی ارزیابی شرکت برای بورس و سهامدارانش در قالب تلفیق مهم است. در سال ۱۴۰۱ علیرغم اینکه با پرداخت هزینه ۵۷ درصدی  برای  نیروی انسانی  زیان داده ایم اما زیان کنترل شده است.

البته برخی افراد  افزایش درآمد و بهبود شرایط را به تغییر تعرفه  از اول شهریور ۱۴۰۱ نسبت می دهند اما من آن را درآمد زیادی نمی بینم.این  افزایش درآمد حتی هزینه های تلفن ثابت را هم پوشش نمی دهد. این را شما و همه مخاطبانتان خوب می دانید.به هر حال  وضعیت قابل کنترل شده  و  به نظر می آید شرکت به حالت پایداری در تصمیم گیری های مالی و سود و زیان برای سال آتی یعنی ۱۴۰۲ تغییر وضعیت داده است. این یک خبر خوب است.

بحث طرح ایثارگران و قرارداد مستقیم

در سال ۱۴۰۱ در شرکت مخابرات ایران  برای اجرای طرح ایثارگری آمادگی لازم پیدا شد و با آقای امیرآبادی نماینده مردم در مجلس شورای اسلامی و نمایندگان وزرای ارتباطات،  کار و رفاه  اجتماعی توافقی  شد که بتوانیم برای تغییر وضعیت ایثارگران به جمع بندی برسیم.

بعد از صحبتهای زیاد در مجلس-در میان نمایندگان مجلس، وزارت ارتباطات ، وزارت کار و شرکت مخابرات ایران به این جمع بندی رسیدیم که  وضعیت ایثارگران  تقریبا شفاف شد.پس از آن جلسه ما صورت جلسه ای که با حضور نماینده وزارت ارتباطات و آقای امیر آبادی تنظیم کرده بودیم،  هفته گذشته آن را  امضا کردم و برای امضای وزرای کار، ارتباطات  و اقای امیرآبادی ارسال کردم تا آنها هم آن  را را امضا کنند.

از طرفی آیین نامه اجرائی آن نیز آماده شده، برای هیئت مدیره هم ارسال و نهایتا  تایید شد و الان مشکلی برای اجرا نداریم یعنی برای این مورد   فرآیندی تعریف شده است که طرح تغییر وضعیت ایثارگران بتواند در شرکت مخابرات عملیاتی شود. فقط منتظر هستیم که این آیین نامه از سوی  طرف های دیگر امضا شود و برگردد. البته این امر بر اساس نیازها و اولویت های  واقعی شرکت مخابرات ایران و مطابق فرآیند تعریف شده مجریان، مطرح و اجرا می شود تا کار  جلو برود.

این فرآیند باید توسط وزارت ارتباطات، وزارت کار و آقای امیرآبادی امضا شده و به مخابرات برگردد.به بیان دیگر در فرآیند اجرا مشکلی نداریم بلکه در حالت انتظار هستیم.

موضوعات خاص برای طرح ایثارگری

برای اجرای طرح ایثارگری با فرآیند تعریف شده مشکلی نداریم با این وصف چند موضوع باید روشن و شفاف شود. یکی اینکه وزارت ارتباطات نسبت به هزینه ای که مخابرات بصورت ثابت پرداخت می کند، متعهد به پرداخت  شود. البته در این فرآیند تغییرات حقوقی اتفاق نمی افتد بلکه قراردادشان مستقیم می شود و شرایط خاصی هم خواهد داشت تا مشمولین طرح بتوانند بصورت مستقیم با شرکت مخابرات قرارداد منعقد کنند.به هر صورت این تعهد برای تلفن ثابت (مخابرات ایران)  هزینه دارد و باید از طریق وزارت ارتباطات تامین شود.

سردبیر – پیش از این گفته می شدبر اساس قانون مصوب مجلس، هر فرد باید با شرکت خودش قرارداد مستقیم ببندد یعنی در حقیقت کارکنان شرکتی باید با خدمات اول، شسکام یا  … قرارداد مستقیم و یا دائمی ببندند ….

 دکتر محمودزاده – نه! البته اینها در اختیار تیم اجراست اما آنچه تیم اجرا برای ما آورده در قالب قرارداد مستقیم با شرکت مخابرات ایران است.

پایان بخش اول-

ادامه گفتگو را در بخش بعدی بخوانید.