مخابرات ما (همراه ) – به گزارش خبرنگار مهر، رسول سراییان پیش از ظهر یکشنبه در دیدار صمیمی کارکنان شرکت مخابرات استان مازندران اظهار داشت:
رسول سرائیان مدیر عامل شرکت مخابرات ایران :
- تمام امکانات رفاهی برای مخابرات کشور یکسان خواهد بود و تمام آنچه را که برای قرارداد رسمی است برای قرارداد معین هم لحاظ خواهد شد.
- قانون جذب نیروهای تخصصی شرکت مخابرات بر سه محور، نیاز از طریق آموزش، جذب نیروهای جوان مستعد کار و ارتقای نیروهای شاغل استوار است.
- تا آخر سال در تمام استان های کشور براساس نظام، نیروی جایگزین را خواهیم داشت
- شایسته سالاری از جمله دغدغههای شرکت مخابرات ایران خواهد بود.
سید جواد موسوی مدیر عامل شرکت مخابرات مازندران :
- ۶۲۶ بازنشسته از سال ۹۲ از این شرکت مطالبات دارند که ۳۰۱نفر طبق قانون سختی کار بازنشسته شدند.
- حدود ۹۶ میلیارد تومان به این افراد و ۱۱۰ میلیارد تومان نیز به بیمه تامین اجتماعی از سال ۹۲ تاکنون پرداخت شده است.
***
6396700cookie-checkسرائیان در مازندران, تا پایان سال نیروی جایگزین خواهیم گرفت.
مخابرات اگه بتونه نیروهای فعلیش رو راضی نگه داره . نیازی به جذب نیرو نداره . اینها همش تبلیغات انتخاباتی هستش.
یکی از کارمندان شهرداری ارومیه می گفت:تازه ازدواج کرده بودم و با مدرک دیپلم دنبال کار می گشتم.
از پله های شهرداری می رفتم بالا که یکی از کارکنان شهرداری را دیدم و ازش پرسیدم آیا اینجا برای من کار هست؟تازه ازدواج کردم و دیپلم دارم.
یه کاغذ از جیبش درآورد و یه امضاء کرد و داد دستم گفت بده فلانی، اتاق فلان.
رفتم و کاغذ را دادم دستش و امضاء را که دید گفت چی می خوای؟
گفتم :کار
گفت : فردا بیا سرکار
باورم نمی شد
فردا رفتم مشغول شدم .
بعد از چند روز فهمیدم اون آقایی که امضاء داد شهردار بود.
چند ماه کارآموز بودم بعد یکی از کارمندان که بازنشسته شده بود من جای اون مشغول شدم.
شش ماه بعد جناب شهردار استعفاء کرد و رفت جبهه.
بعد از اینکه در جبهه شهید شد یکی از همکاران گفت :توی اون مدتی که کارآموز بودی و منتظر بودیم که یک نفر بازنشسته بشه تا شما را جایگزین کنیم، حقوقت از حقوق جناب شهردار کسر و پرداخت می شد. یعنی از حقوق شهید باکری،
این درخواست خود شهید بود.
کجایند مردان بی ادعا…
اما الان مردان بی ادعای مخابرات تمام فکرو ذکرشون شده کم کردن حقوق ناچیز بچه های شرکتی!
مدیرانی که حقوق به ناحق از مخابرات زیردندونشون مزمزه شد .ما الان مردان بی ادعای مخابرات تمام فکروذکرشون شده کم کردن حقوق ناچیز بچه های شرکتی!
این جایگزینی هم جهت دلخوشی بخش خصوصی دارین میگین اره
به نظرم دکتر چون با حجم نارضایتی برخود کردن این صحبتا رو میکنن در واقع در همه استانها بی عدالتی در رفاهیات دیده میشه
سردبیر جان مدیران مخابرات دم از نظام میزنند در صورتی که مخابرات به دیوان جهت ابطال دستورالعمل های 36 و 38 روابط کار شکایت کرده و خوشبختانه رای هم نیوردن!!!
دادنامه 23 مورخ 95/2/27 کلاسه پرونده ه ع/681/94 شاکی شرکت مخابرات ایران به وکالت سعید رحیمی کوهانی و شهناز شریفیان!
هرجا دم از قانون و نظام بزنه مدیران مخابرات بهتره سکوت کنن و بیشتر از این آبروی خودشونو نبرن اول خودشونو نظام مستقلشون رو اصلاح بفرمایند بعد خودشون رو شریک این نظام بدونن!!!
با عرض سلام و خسته نباشید خدمت جناب سردبیر محترم
سردبیر زحمت کش و عزیز از شما خواهشمندم که سوال های اینجانب را به عرض جناب آقای سراییان برسانید. البته من واقعیت ها را همکنون برای شما برادر بزرگوار و همچنین دیگر همکاران پیش بینی خواهم کرد!!!
1- اول اینکه منظور ایشان از جذب نیروهای جوان چیست؟ بهتر نیست به صراحت بیان کنند که چه نقشه شومی مانند سری قبل (مدیران اسبق) در ذهن می پرورانند؟ سری قبل در بحث استخدامی و جذب نیرو ، نوع تصمیم اولیه خیر بود و قرار بر تعیین و تکلیف نیروهای شرکتی بود؟ ولی نتیجه چی شد؟؟؟؟؟
حال نیز میخواهند فرزندان همکار را جایگزین و بقول خودشان نیروی جوان و کم سن و سال را جذب کنند؟؟؟؟ لابد میخوان وقت هم بزارن آموزششون بدن!!!!!!
2- چگونه می توانند دم از جایگزین کردن براساس نظام، بزنند؟ در صورتیکه شرکت مخابرات نظام رو زیر سوال برده؟؟؟؟
چگونه ست رییس جمهور محترم در تاریخ 95/06/10 می فرمایند:
<>
ما فرزندان ایران، کارکنان بخش خصوصی مخابرات ، بالای یک دهه کجای تاریخ ایران گیر افتاده ایم؟؟؟
به جناب سراییان و اعضای نامحترم هیات مدیره بفرمایید چنانچه دست از پا خطا کنند نه با تجمع نه تحصن نه شکایت ما بلکه با تهدیدات ما روبرو خواهند شد !!!
خیلی از همکاران قصد خودسوزی دارند بهتر نیست قبل اینکار، ریشه ظلم را برکنیم بعد خودسوزی را عملی کنیم؟؟؟؟
در پیشگاه حق تعالی کسی که خواننده نامه ست مسولست که به بدست سراییان و امثالم نرسانند!!!
بزک نمیربهااااااااااارمیاد
سلام اقای سردبیر عزیز ، خسته نباشید . میشه سوال دوستان در مورد بند 3 این مطلب رو شفاف بیان کنین ؟
سلام دوستان واقعا ما شهرستانی ها باید از بچه های قرار دادی تهران تشکر کنیم پیگیری این عزیزان باعث شد مخابرات یه فکری برای نیروهای قرار دادی بکنه عزیزانی که در مخابرات مشغولند و مدرک مرتبط دارند ان شا الله تا اخر سال جذب میشن
سلام
من میگم آدم وقتی بدنش گرم میشه و جایگاه خوبی داره باید مواظب حرفهاش باشه .منظورم اینه که جناب فیضی هم از این فرمایشات زیاد داشتند قدیما می گفتند {{ کنندو گویند ولی حال می فرمایند و انجام نمی دهند یعنی شعار میدن }} شایسته سالاری ٍ تورابخدا ازشنیدن این کلمات خسته شدیم ماکه 28 ساله شایسته سالاری ندیدیم ولی کنترل و ارزش ندادن به افراد باسوادرا درشرکت مخابرات زیاد دیدیم و…. حق نگهدارتان
سلام سردبیر عزیز
میشه لطفا با افزایش ارتباطاتتون مصوبه پاداش ازدواج نیروهای استخدام 92را باز تا رسیدن به نتیجه پیگیری کنید
سلام جناب اقای سردبیرخسته نباشی ممنون میشم جواب این سوالموبدیدمنظوراقای دکترسرائیان ازجمله((تا آخر سال در تمام استان های کشور براساس نظام، نیروی جایگزین را خواهیم داشت )) چی بودمیشه توضیح بدین
سلام جناب سردبیرخسته نباشی ممنون میشم جواب بدین منظوراقای سرائیان درگزینه سوم چی بودبازم ممنون میشم توضیح بدین رسول سرائیان مدیر عامل شرکت مخابرات ایران :
1).تمام امکانات رفاهی برای مخابرات کشور یکسان خواهد بود و تمام آنچه را که برای قرارداد رسمی است برای قرارداد معین هم لحاظ خواهد شد.
2).قانون جذب نیروهای تخصصی شرکت مخابرات بر سه محور، نیاز از طریق آموزش، جذب نیروهای جوان مستعد کار و ارتقای نیروهای شاغل استوار است.
3).تا آخر سال در تمام استان های کشور براساس نظام، نیروی جایگزین را خواهیم داشت
4).شایسته سالاری از جمله دغدغههای شرکت مخابرات ایران خواهد بود.
((تا آخر سال در تمام استان های کشور براساس نظام، نیروی جایگزین را خواهیم داشت )) . معنی این جمله چیه سردبیر عزیز؟ منظورش تبدیل وضعیت نیروهای بخش خصوصی با مدرک مرتبطه ؟
محمدي-مشهد
نتيجه اين گزارش چيست ….
اماكن رفاهي يا بازنشسته ها يابي پولي شركت يا …
ميشه يكي واضح بگه …
سلام
جناب سرائیان برای افراد در شرف باز نشستگی چه امکاناتی در نظر گرفته اید لظفا اعلام فر مائید ممنون میشویم
این امار آقای سید جواد موسوی ، چه مفهومی رو میرسونه؟ از انجام تکلیف شرکت ابراز رضایت یا نارضایتی می کنه؟
این امکانات رفاهی ، آدم رو یاد “رفاهیات” می اندازه!!!
سلام
روز خوش
خطابم به جناب اقای سراییان است که:به عمل کار براید به سخنرانی نیست خیلی از مدیران شرکت امدند و رفتند و وعده های خیلی داغتر از حضرتعالی دادند ولی دریغ از عمل. فکرکنم دیگر زمان وعده دادن گذشته و بیش از انکه همکاران را با حرف دلخوش نمایید با عمل به انچه که باعث ارامش روانی کارکنان میشود اقدام نمایید فرزند من و فرزندان امثال من را نمیتوان با حرف سیر نمود انچه که به ارامش امثال بنده کمک میکند بهبود معیشت است و انهم فقط پول نقد ‘ فرزند من امروز ‘ کودک دیروز نیست که باخرید بستنی و پفک و اسباب بازی ارام شود امروز او مسکن میخواهد کار میخواهد و ازهمه مهمتر میخواهد زندگی کند ‘شادباشد نگران فردای خود نباشد ایا وعده شما میتواند جای ‘ خالی اینهمه خواسته را پر کند ایا سخن و وعده شما باعث اسایش خانواده من خواهدشد سعی کنید اول بتوانید عمل کنید بعد وعده دهید که عمل شما خود بالاترین حرکتیست که وعده های شما را نشان خواهد داد. حضرتعالی پاسخگوی یک ایمیل نیستید کجا میتوان انتظار رفاه داشت بازنشستگان سال 93 هنوز بعد از 2 سال نه وام پایان خدمت نه ذخیره صندوق نه سکه پایان خدمت ونه………..را دریافت نکردند گذری به گذشته داشته باش اول گذشته را اصلاح کن بعد سراغ امروز بیا
ببخش اگر کلامم صریح است حق نگهدار
هدیه ازدواج که قولش دادین کجا رفت تو همین سایت سال گذشته خبرش گذاشته شده بود