سردبیر سلام می کند- سلام بر رئیس و اعضای هیئت مدیره (با یک سوال, یک انتظار و یک اشاره!)
مخابرات ما – سلام خدمت همه دوستان امروز مخابرات و مخابرات ما.هم زمان با بحث تصمیم گیری هیئت مدیره در باب موضوع کهنه رفاهیات ترجیح دادم موضوع را بطور خلاصه, مختصر و مفید مطرح کنم, البته در قالب یک سوال, یک انتظار و یک اشاره!
یک سوال از اعضای هیئت مدیره بویژه رئیس آن!
سوال: اعضای محترم هیئت مدیره بویژه رئیس محترم آن!
همین مدتی قبل بود که وقتی در جلسه عمومی مورد خطاب و سوال کارکنان قرار گرفتید, با صدای بلند گفتید: ما, همه اعضای هیئت مدیره! همه اختیارات را به مدیر عامل شرکت واگذار کرده ایم! او هر کاری بکند ما از او حمایت می کنیم و از تصمیمش دفاع خواهیم کرد!
سوال من این است که حالا وقتی مدیر عامل و معاونت نیروی انسانی همین مدیر عامل, طرحی روشن و شفاف با سابقه ای چند ساله برای هیئت مدیره می آورند, در آن ان قلتی اساسی می آورید؟
حالا چه شده است؟ حرفتان یادتان رفته یا مدیر عامل توانش را از دست داده!؟ شاید حافظه کوتاه مدت اعضای هیئت مدیره در میان گرفتاری ها پاک شده است؟!
یک انتظار! انتظاری از رئیس هیئت مدیره و اعضای آن!
کارهای بزرگ از مردان بزرگ ساخته است! تصمیمات بزرگ برای انجام کارهای بزرگ ضروری است! من شخصا رئیس هیئت مدیره را مرد بزرگی می دانم. قطعا انتظار یک کار بزرگ از او دارم! کاری که تا سالهای سال در مخابرات جاری بوده و همه حرفش را بزنند!
همانطوری که امروز از کار بزرگ دکتر سیدهاشمی در تصمیم بزرگ بازنشستگی تشویقی حرف می زنیم و تمام آرامش بازنشستگان تشویقی را مرهون تصمیم او می دانیم, انتظار داریم شما هم یک تصمیم بزرگ بگیرید!
ما در مخابرات برای امور جاری به شما نیازی نداریم. چه بسا مخابرات برای شما کوچک باشد. اما تمام این فاصله , از روزمره گی تا یک کار بزرگ را , با یک تصمیم بزرگ پر کنید!
تصمیم به اجرای دستور العمل آیین نامه سال 1389, چه قانونی باشد چه نباشد! چه حق کسی باشد چه نباشد!
باید بدانید برای چرخیدن چرخ زندگی کارکنان مخابرات در این وانفسای گرانی و تورم وحشتناک, این کار ضروری است چه حق کارکنان باشد چه نباشد!
از شما انتظار دارم تصمیم بزرگی بگیرید!
… و یک اشاره به فردا!
.. و اگر تصمیم اخذ نشد, مجبورم انگشت اشاره ام را به یک سوی دیگر بچرخانم!
آقای رئیس!
آقایان هیئت مدیره! چنانچه با پیشنهاد قبلی من موافقید ادامه مطلب را نخوانید! سوء تفاهم ایجاد می کند! اما اگر مثل گذشته متاسفانه بر طبل مخالفت می کوبید و نیاز کارکنان را نادیده می گیرید, مجبورم انگشت اشاره ام را به سمت فردایی بچرخانم که بین شما و کارکنان فاصله افتاده است!
اشاره به فردایی که عدم اعتماد جایگزین شرایط امروز می شود, همان روزی که خشم و افسردگی کارکنان خدای نکرده به تجربه های تلخی منجر شود که معمولا گرسنگان از سر ناچاری می کنند!
آن روز برای من آنقدر تلخ و وحشتناک است که اصلا نمی خواهم بیاد آورمش! ولی در عمر چند ساله خصوصی سازی متاسفانه از این روزها زیاد دیده ایم, فقط کارکنان رسمی تا بحال صبوری کرده اند و مثل دوران دولتی بودن به مدیرانشان هنوز اعتماد کرده اند!
وای اگر این اعتماد بشکند, وای اگر این سد اعتماد بشکند, آنگاه چه چیزی مایه دوام این مخابرات مادر مرده خواهد بود؟!
.
تمام شد!
تمام هنر من نوشتن همین مطلب بود! با خودم جنگیدم برای نوشتنش! هفته ای با خودم کلنجار رفتم برای گفتنش! چرا که در این موقعیت حساس کشورم می ترسیدم مایه سوء تفاهم شود! اما آرزو می کنم شما با کارکنان همراهی کنید! تا شما هم همچنان بزرگ بمانید و ذخیره ما باشید برای روزهای سخت و دشوار آینده مخابرات, نه اینکه امروز هزینه تان کنیم برای موضوعی به کوچکی یک اضافه دریافتی!
.
آقای رئیس!
بزرگ باشید! بزرگی کنید! بزرگ بمانید! تصمیمات بزرگ بگیرید! ما هم یاریتان خواهیم کرد! ما هم از کوچکی, از کوچک بودن, خرد ماندن, برای مسائل کم ارزش چانه زدن بیزاریم! اما …
… اما … باور کنید بسیاری از همکاران ما از فقر در رنج هستند! … بخدا درصد زیادی از افراد دچار فقر مزمن هستند! … امیدوارم شما هم این را ببینید!
و یک آرزو!
با آرزوی اینکه فردا, وقتی خورشید دهمین روز تیر ماه سر بر می آورد و به میانه آسمان می آید تا گرمایش همه را به سایه بکشاند و پس از جلسه هیئت مدیره, همه لبخند بزنیم و هیچکس خشمگین نباشد!
خدا یاریمان کند!
سردبیر مخابرات و دوستان مخابرات
شامگاه نهمین روز تیر ماه 1397
نزدیکی حرم امام هشتم(ع)
سلام سردبیر عزیز
ازجلسه هیات مدیره خبری نشد؟
سردبیر جان میشه لطف کنی و یه خبری درباره وضعیت قراردادی ها بگیرین
ممنون میشیم
ما که هرچی گفتیم تاثیر نداشت
من هر آنچه را شرط بلاغت است با تو گفتم خــــواه پـــــند گیرو خــــواه مــــــــــــلال
نگذارید دعوا شود
ی چیزی دیگه هم اضافه کنم خــــــــــــــــــدا با ماست
تا الان احترام دیدید بگذارید حفظ شود
سلام سردبير عزيز
لطفاٌ بفر مائيد مصوبه يک مقطع تحصيلي ايثارگران( رزمنده گان بالاي شش ماه حضور در جبهه) هنوز به استانها ابلاغ نشده است.
شد ابلاغ شد اخیرا
سلام سردبیر خداا قوت
از جلسه امروز 97/04/09 چه خبر
سلام سردبیرجان.واقعا حق مطلب را ادا کردید از خداوند برای شما توفیق و سربلندی و برای اعضای هیئت مدیره محترم یک تصمیم عاقلانه و هوشمندانه آرزومندم. ضمنا از سردبیر دوست داشتنی التماس دعا درحرم مطهر آقا از ته دل داشتم.
آقای سردبیر با سلام
خبری از جلسه هیئت مدیره نشد؟
نه.خبر رسمی ندارم
سلام..سردبیرجان خسته نباشید…
میشه بگین چرا از طبقه بندی هیچ خبری نیست؟!!! نکنه این شایعه واقعیت داره که طبقه بندی فعلا منتفی شده ؟!!! اینبارم کلاه سرمون رفت؟ یه خبر از فارس بهمون بدین لااقل!!!!
من یک سال است به شما میگویم منتفی نشده منتفی نشده.
هر بار مرا وادار کردید هی بنویسم و هی بنویسم
اگر خبر جدیدی بشود به شما میدهم
هیچی کنسل نشده
دیگه هم به این کامنتها جواب نمیدم.اذیت می کنید دیگه ….
خوب شد؟1
سردبیر محترم!
چقدر ملتمسانه نوشته ای! واقعا متاسفم که هیچ مرجع عالیقدر و دادگاه منصفی در هیچ کجای این مملکت برای گرفتن حق طبیعی کارکنان وجود ندارد که شما مجبور شده اید از همه خوانهای منطقی و استدلال و قانون و …. که گذشته اید و به این نتیجه رسیده اید که فقط با التماس شاید دلی به رحم بیاید و گوشه ای از حقوق نادیده گرفته شده پرسنل به دست آید.
پناه می بریم به دادگاه عدل الهی و از خداوند منان ملتمسانه می خواهیم که حق ما را (اگر داریم) در همین دنیا از کسانی که همه ارزشها مانند صداقت مدیران، اعتبار مخابرات ، مردانگی ، عدالت ، و … را به مسلخ بردند بگیرد.
دوست خوبم
سردبیر هرگز نزد هیچ کسی التماس نمی کند
بخش یک اشاره برای چیست؟
چرخیدن چرخ زندگی کارکنان مخابرات در این وانفسای گرانی و تورم وحشتناک و فقر مزمن عباراتی واقعی از زندگی همکاران رسمی مخابرات و واقعا عبارتی بالاتر از فقر باید پیدا شود برای زندگی کارکنان شرکتی مخابرات که حتی یک سوم از درآمد کارکنان رسمی را ندارند چقدر تلخ و غم انگیز هست زندگی کارکنان شرکتی مخابرات در همین وانفساي روزگار کاش قلمی پیدا ميشد که همینقدر اثرگذار برای شرکتی ها می نوشت که همان اندک تغییر طبقه بندی مشاغل هم اینقدر به تعویق نمی افتاد. کاش مخابرات اول به فکر کارکنان رسمی و شرکتی خود بود و بعد به افزایش سود سهامداران می اندیشید و همه مدیران و سهامداران بدانند که بدون نیروی کار با انگیزه ارزش سهامشان رو به افول و زوال خواهد بود.
نقل قول می کنم از یکی از همکاران بازنشسته قدیم گفتگویی بین وزیر مخابرات ان روزهای طلایی با وزیر نفت وقت که وزیر نفت به وزیر مخابرات گفته بود که سود خالص مخابرات از سود شرکت نفت بیشتر است . اما حالا می گویند که در امد نداریم و شرکت ضرر ده شده ایا عقل سلیم این را می پذیرد؟ما چیزی غیر از اجرای قانون نمی خواهیم ایا این چیز زیادی است؟
نوشتیم و ننوشتید.
نوشتیم که توسعه اعتماد مبین داره شیره جان شرکت مخابرات رو میمکه و شما انتشار ندادین.
نوشتیم که مدیرعامل و هیئت مدیره اختیار ندارن و شما انتشار ندادین.
انگشت اشاره باید به سمت مغز این مجموعه هدف گرفته شود و آن هم صاحب شرکت یعنی توسعه اعتماد مبینه. همه بدبختی های کارمندان مخابرات از اینجا سرچشمه میگیره. باید هر اعتراضی هست مستقیما به آقایان توسعه اعتماد مبین برخورد کنه و نه به اونایی که اصلا قدرتی در این مجموعه ندارن و معلوم نیست دو روز دیگه اصلا باشن.
خدا همه ما را به راه راست هدایت فرماید.
منتقد عزیز
هیچ نمونه ای غیر قابل انتشار من ندیدم
احتمالا خودتون کامنتهاتونو گم میکنید.
اتفاقا همین امروز د رپاسخ کامنتهای یکی از دوستان داشتم می گفتم اینقدر پیله کردن به مدیر عامل که با ایده های شما موافق است درست نیست
باید به هیئت مدیره انتقاد داشته باشیم
حالا شما یک قدم جلوتر از ما هستید
جا دارد سردبیر از آقای رئیس بخواهد:
وفا و عهد نکو باشد ار بیاموزی
وگرنه هر که تو بینی ستمگری داند.
سردبیر عزیز که سنگ صبور ما هستی سلام. ما نیروهای شرکتی بخدا دیگه شرمنده زن و بچه هامون هستیم امیدوارم هیچ وقت برا شما اتفاق نیفته خیلی سخته وقتی خانواده چیزی ازت بخوان و نتونی برآورده کنی دلمون به طبق بندی مشاغل خوش بود که متاسفانه مدیران استان به قول دوستمون هر ماه یه ان قلتی براش میارن شمارو بخدا درد دل مارو به جناب صدری برسونید با تشکر
دوست لرستانی من
خود من ده سال در بهترین سالهای جوانی درست مثل شما کار کردم.
بیمه هم نداشتم
می فهمم چی میگی.
درس میخوندیم دو نفری بچه داشتیم هر دو کار میکردیم اجاره خونه میدادیم کار ثابت هم نداشتیم
وضع شما خیلی بهتر از ما در گذشته بوده عزیزم
ولی امروز این نوع زندگی شایسته هیچ کس نیست
چشم.
از ما رسوندن.
با اطمینان میگم سایت رو همه می خونن. پس بهشون میرسه
بعضی وقتا مهم هاشو ایمیل میکنم براش بهم جواب میده بالاخره خبرو میدم
باسلام امیدوارم این کلماتی که از درون تک تک کارکنان شریف مخابرات بیرون امده موثر و کار گشا باشد .
سلام دوستان
بحث های حاشیه ای این روز ها بیشترین وقت جلسات هیات مدیره را میگیره امید به حل موضوع رفاهیات نباشید زیرا که شامل یک چهارم پرسنل شاغل در شرکت مخابرات ایران میشود انشاا….. خروجی جلسه به نفع عموم کارکنان باشد باتوجه به دستور رئیس جمهور
مبنی بر کاهش هزینه ها راه حل های دیگری برای رفاه کارکنان مد نظر قرار میگیرد
میشه توضیح بدین؟
من یه ذره فکر کردم (بیشتر از اون در توانم نبود!!!) ولی چیزی نفهمیدم!
عاااااااااااالی بود سردبیر جان
متن بسیار زیبایی بود
و حرف دل همه
لطف دارین
اگر اعضای هیئت مدیره از کارهایی که تاکنون انجام دادن گزارشی ارائه میدادن خوب بود(یعنی در hr گزارش می‌نويسن؟!). شرکتی که بدون وجود مقامات گذران میکند و پروژه ها را به پیش می‌برد چه نیازی به تصمیم گیرانی دارد که جز بر هم زدن تمرکز کارکنان و ایجاد حاشیه و متشنج کردن اوضاع کشور کاری بلد نیستند، دارد؟ یک برنامه کامپیوتری می‌تواند بند به بند آیین نامه را اجرا کند چون واضح و سلیس هست. تفسیر فقط از دست انسان بر میاد نه ماشین. گاهی صفر و یک بودن بهتر است. در هر حال کارنامه همه ایان است. دستوراتی که مدیر عامل در سایت مخابرات ایران بر آن مانور می‌دهند ابلاغ شده؟ اجرا شده؟ در پیچ و خم های کدام اداره گیر افتاده؟ چه کسی پیگیری می کند؟ حق جلسات برای چه چیزی پرداخت می شود؟ برای مخالفت ها یا ارائه راه حل؟ خسته شدیم. شرمنده شدیم. از اینکه ماندیم برای کشور خدمت کنیم و نخواستند که پیشرفت کنیم و مفید باشیم در مانده و سرخورده و پشیمان شدیم. ما هم می‌توانستیم به خارج برویم اما نرفتیم که کشور و خانواده خودمون رو بسازیم اما انگار جایی برای ما در نظر گرفته نشده و با زبان بی زبانی می گویند بروید
سلام برشما وعرض ادب واحترام خالصانه بر امام. ریوف.واقعا اقای سردبیر شایسته وبایسته مشکل مالی وروحی وروانی کارکنان را به سمع حضرات رساندید .ممنونتونیم.واقعیت همین است وشایسته ترین انتخاب رعایت حرمت چندین ساله بین بالا دستی ها و پایین دستیها بزرگترین افتخار مااست خدا وکیلی نگذارید دیوار اعتمادی که
ترک برداشته بیکباره اوار شود و تشت بد گویها و بدعهدیها از پشت بام جامعه بیفتد و بدخواههای داخلی وخارجی را ناکام وتلخ کام رها کنیم وباتصمیم قطعی بدا دد خانواده بزرگ ونجیب وبزرگوار شرکت مخابرات برسید وباکمک ومساعدت مدیران ارشد جامعه ای متعالی داشته باشیم.سپاس از همگان.
با تشکر فراوان از زحمات سر دبیر محترم و عزیز و دوست داشتنی زحمت کش،جناب سردبیر چه خبر از طبقه بندی مشاغل،استان آ.غ توی چه مرحله ای قرار داره لطفا جواب بدید.
خبر جدیدی ندارم همون قبلی هاست
سلام سردبیر محترم امیدوارم که سلامت باشید
میگم عجب عکسی گذاشتید خیلی قشنگه ولی دهنمون آب انداخت
راستش هر چی هست کار این رصدگره!
شاید بهتر باشه از اینا بذاره / پولشو نداریم بخریم اقلا شکلش رو ببینیم
اره والادرست میگید