مخابرات ما
خبرگزاری مخابرات ما

باز هم یک هنر مدیریتی برای تزریق ناامیدی در آستانه سال نو

مخابرات ما- متن نامه ای را منتشر می کنیم که برای مدیران استانها ارسال شده و آنان بازنشرش کرده اند. چرا چنین نامه ای پر تنش در انتهای سال ارسال می شود؟

مخابرات ما – نامه ای در  استان تهران علنی شده است که نشان می دهد قرار است مدیران اسامی نیروهای شرکتی خود را در سه دسته گروه بندی کنند.

  •  کسانی که مدیران از آنان رضایت ندارند  – با آنان قرارداد یک ماهه بسته می شود
  •  کسانی که مدیران از آنان نسبتا رضایت ندارند  – با آنان قرارداد دو ماهه بسته می شود
  •  کسانی که مدیران از آنان رضایت دارند  – با آنان قرارداد سه ماهه بسته می شود

 

به نظر شما راهی بهتر از این هم برای ناراضی کردن کارکنان، یا متشنج کردن شرایط موجود در ایام سال نو وجود داشته است؟

برای این امر انتخاب خوبی بوده!

جالب آنکه با بهترین نفرات، قراردادی سه ماهه بسته می شود؟! دقیقا به مرگ گرفته اند که تب قرارداد سه ماهه فراموش شود! تا این لحظه سعی کرده ایم مشکلات شرکتهای خدمات اول و شسکام را درک کنیم اما این حرکت ها در هیچ تعریفی نمی گنجد!

صبر می کنیم تا فردا دلایل مدیران از این دسته گل جدید را بخوانیم سپس از زوایای مختلف این مشکل خالص را بررسی کنیم.

1275060cookie-checkباز هم یک هنر مدیریتی برای تزریق ناامیدی در آستانه سال نو

Please rate this

0 1 2 3 4 5
70 نظرات
  1. شرکتی آروم نمیگگیرد می گوید

    همکاران محترم توجه فرمایید
    📣📣📣📣📣📣📣📣📣📣📣📣📣📣
    قرارداد جدید آوردند، لطفا امضا نکنید.
    چرا؟
    چون
    👇👇👇👇👇👇👇👇👇👇👇👇👇👇
    بر مبنای نظر بازرس اداره کار به عده ای از نیروهای شرکتی که شکایت کردند، قرار بر صدور رای بر مبنای طرح طبقه بندی شرکت مخابرات شده و نه صدور رای بر مبنای طرح طبقه بندی شرکت های شسکام و خدمات اول که همه را سیکل و نهایتا دیپلم در نظر گرفته است.
    طبق نظر بازرس اداره کار که نمونه قراردادها را مشاهده‌‌ نموده اند، ایشان عنوان کردند که این قراردادها پر از اشکال می باشد و از اینکه نیروها طی این سالها بدون دقت امضا کرده اند بسیار متعجب شده است.
    راهکاری که بازرس اداره کار ارائه داده، این است که هیچ نیرویی قرارداد امضا نکند‌ تا یک نامه به پیمانکاران ارائه شود و خواستار رفع اشکالات قرارداد از قبیل (عنوان دقیق شغلی، شرح وظایف، مدرک تحصیلی، گروه احراز شده، شرح خدمات گروه احراز شده، و… ) گردد.
    بنابراین فعلا قرارداد امضا نکنید.
    دقت کنید که هیچکس نباید امضا نماید، چون امضا قراردادِ اشکال دار، یعنی قبول شرایط که به عنوان نیروی با تحصیلات پایین و عنوان غیر مرتبط با کار و شغل در نظر گرفته شوید.
    #همه_با_هم_برای_همه
    #نه_به_امضاء_قرارداد_شسکام_و_خدمات_اول_مخابرات_تهران_مبین

  2. ناشناس می گوید

    اقای نظری یه ذره انسانیت

  3. ناشناس می گوید

    از سیستم کثیف برده داری بهتر از این بیرون نمیاد.

نظرات بسته شده است.