داستان بازنشستگی های پایان سال مخابرات، پاسخ دو سوال(۳)
مخابرات ما- در این بخش تلاش می کنیم با استفاده از اطلاعات به دست آمده، پاسخ برخی سوالات شما را بدهیم.کاملا توجه داشته باشید که مسئولیت اجرای تمام موارد به عهده مخابرات ایران نو مخابرات منطقه شماست.این پاسخ ها برداشت ما از گفته ها، نامه ها و جلسات مختلف با مدیران است. این نوشته ها نباید مبنای تصمیم گیری قطعی شما باشد بلکه صرفا به آگاهی های شما خواهد افزود.
پاسخ- در این بخشنامه، ایثارگران که از امتیاز یک مقطع تحصیلی بالاتر برخوردارند، چنانچه مدرک کارشناسی دارند می توانند تا ۳۵ سال خدمت کنند.
برخی از جانبازان با استفاده از قانون “حالت اشتغال” تاکنون بیش از ۳۵ سال سابقه دارند.شرایط بخشنامه برای آنان چگونه است؟
پاسخ- با این افراد دقیقا مشتبه شاغل برخورد می شود. هیچ کسی نمی تواند بیش از ۳۵ سال با بیمه خدمات درمانی در شرکت باقی بماند بنابراین شرکت می تواند راسا برای این افراد حکم بازنشستگی صادر کند. “حالت اشتغال” برای این افراد مانند حالت کار است و فرقی ندارد.
احسنت
سلام خبری از عیدی بگیر وضع خرابه
ماکه رفتیم،بای بای
کدوم ملک اکثرا رو فروختن بعضی ها هم که سند ندارن چیزی نمونده
مخابرات ایران توپ و شوت کرده در استانها بااین مدیرانشون !!!
آقای سردبیر
این مطلب را یک جا یادگاری نگه دار
اتفاقا ماندگاری و حمایت از همان افرادی است که ۳۵ سال رو هم گذرانده یا به آن رسیده اند
چون اینها به وجود طرحهای تشویقی قبلی تا اینجا مانده اند. خود را تافته جدا یافته دارند و تصور می کنند که وجود شان برای شرکت و منطقه لازم است
اکثریت کارکنان ۹درصد بالای ۳۳سال تا ۳۹سال هستند درثانی یک کارمند بالای سی سال چقدر دیگه کارایی دارد ؟
چرا دست بردار از شرکت نیستند