این نظام پیشرفته ارتقا و علاقمندی کارکنان شماست.

متاسفانه فقط ارتقا شده برای دوستان نور چشمی .درحالیکه در تغییر ساختار جدید خیلی از دوستان را که سمت مدیریتی داشتند (رئیس اداره- معاون اداره- رئیس ومعاون مرکز و…)را تنزل دادند واز دوستان خودشان که کارشناس یا کارشناس مسئول بودند برای ردیفهای ریاست ادارات جدید استفاده کردند( در حالیکه در مقایسه با بعضی از دوستان تنزل داده شده خیلی ضعیفتر بودند ولی چون روابطی عمل شد حق آنها به دوستان خودشان داده شد)تازه خودشان قول داده بودند تامشکل دوستانی که دارند تنزل میابند حل نشود هیچ ارتقایی از کارشناسان یا کارشناس مسئولان انجام نشود که اصلا نتوانستند به قول خود عمل کنند(حداقل ای کاش دوستان ارتقا داده شده از کارشناس مسئولی به رئیس اداره شایستگی بیشتری نسبت به افراد تنزل داده شده میداشتند که اصلا چنین نبود وخیلی ضعیف تر بودند)
ضمن اینکه آقای سرائیان خودشان قول دادند حقوق ودریافتی هیچ کس با اجرای ساختار جدیدکاهش نمیابد در حالیکه حقوق این افراد تنزل داده شده حداقل بطور میانگین 400هزارتومان کاهش داده شده است واین یعنی بازی با زندگی وحق وحقوق زن وبچه این افراد. وجالبتر اینکه خدای ناکرده اگر ریالی از حقوق که چه عرض کنم حتی ریالی از پاداشها ودیگر دریافتی آقایان کم شود اداره را زیر و رو میکنند ولی براحتی برای زندگی و خانواده کارکنان تصمیم کاهش حقوق میگیرند واین تبعیض شده بلای عدم انگیزه وعلاقمندی همکاران.
لذا چه امید واهی به ارتقاء همکاران عزیز دارید وقتی همه ارتقاها روابطی ودوستانه شده ودریغ از یک ذره رعایت شایسته سالاری