سوال جالب , پاسخی که همه را باید بفکر فرو ببرد.
[box]مخابرات ما – برخی گفتگوها ارزش فکر کردن دوباره دارد.این هم از همانهاست.[/box]
مخابرات ما- گفتگوی ساده ای بود در یکی از گروه ها. بین ما دو نفر.
سوالی ساده مطرح شدک
[box]حالا یه سوال
اگه ما از پرداخت پیمانکاران به اداره کار شکایتی داشته باشیم مخابرات از ما ناراحت میشه؟؟[/box]
پاسخ این سوال ساده بود:
[box]این حق شماست.اگر ناراحت بشه بیخود ناراحت میشه.
این حق شماست.اگر ناراحت بشه بیخود ناراحت میشه.
[/box]
پس از آن چیزی گفت.
جمله هایش ساده بود.ساده تر از حرفی که من زده بودم.اما در عین سادگی روان و …. درست بود! بخوانید:
[box]اداره کاری کجا بود .قراردادما یک ماهه. تک برگه.
تعطیلات میایم بجاش پنجشنبه تعطیل می کنیم.
کیست که نظارت کنه چون طرف ما چیزی نیست[/box]
اینکه پیمانکار قرارداد یک ماهه ببنده, غیر قانونی است.
اینکه پنجشنبه رو تعطیل کنه و روز تعطیل دیگرن را به سر کار بکشد, هم همیطور!
اما واثعا اگر این فرد, اصلا با مخابرات هم کاری نداشته باشد , بلکه از پیمانکارش شکایت کند , مخابرات چه خواهد کرد؟ آیا با او برخورد نخواهد کرد؟
واقعیت این است که مخابرات باید تکلیفش را با خودش روشن کند.
آیا کار پیمانکاران به نظارت نیاز دارد یا خیر؟
آیا این نظارت را انجام میدهد یا خیر؟
اگر نظارت نمی کند , کاری هم برای کسی انجام نمی دهد چرا از پیگیری های کارگری ناراحت می شود؟
واقعیت این است که در هر گوشه ای کار غیر قانونی نسبت به پرسنل ببینیم دقیقا تقصیر مخابرات است.چرا؟
به دو دلیل:
1- یا خودش موجب بی قانونی شده است.مثل شرکتی که 8 ماه حقوق معوقه سه سال گذشته را نداده است.یا شرکتی که از عید تا الان حقوق نداده و … اینها همه تقصیر بی پولی استانهاست.
2- یا خودش با حمایت از پیمانکار, مانع از رسیدن کارگر به حقش می شود.
پیمانکاران مخابرات کسانی هستند به انحا گوناگون به مدیران وصل هستندشرکتهای که وصله مدیریتی ندارند اصلا نمی توانند از مخابرات کار بگیریند بعد از شرکت در مناقصه همگی به بهانه فنی بازرگانی و….. رد می شوند شکایت از پیمانکاران نتیجه بخش هست زیرا که شکایت از مدیران می باشد ولی تعداد آن در سراسر کشور از تعداد انگشتان دست هم کمتر بوده زیرا تبانی و تهدید مهمترین عامل کمتر شدن این گونه شکایات شده است !؟