مخابرات و مدیرانش باید چنین وضعی را پیش بینی می کردند
مخابرات ما- وقایع دو ماه گذشته برای مخابرات چندان خوشایند نبود . با کرونا یا بی کرونا پرداختی هایی به سال ۹۹ موکول شد که امکان پرداختش نبود.
پیش از مطالعه این بخش، باید این مطلب را نیز بخوانید.
مخابرات ما (کاتب) – مخابرات و مدیرانش این شرکت را از مشکلات فراوانی عبور داده و آن را به سلامت به امروز رسانده اند. واقعیت این است که آنان برای مشکلاتی راه حل یافته اند که سالها استخوان لای زخم بوده است. البته ذکر دو نکته ضروریست اول اینکه منظور ما از مدیران مخابرات تمام افرادی است که در تصمیم گیری های مهم این شرکت نقش داشته اند . دوم اینکه نمی گوییم همه مشکلات حل شده است بلکه می گوییم بخشی از مشکلات که همچون استخوان لای زخم بوده حل شده یا در حال حل است. اینها باعث می شود انتظارات ما ار مدیران و مجموعه مخابرات ایران بالاتر برود. مجموعه مدیریتی که توانسته کارهای مهمی انجام دهد چگونه نمی تواند در پرداخت هایش زمان بندی درستی داشته باشد؟!
دو مثال ساده می زنم:
پرداخت سنوات و ذخیره مرخصی شرکتی ها در حالی به سال جدید منتقل شد که همه می دانیم ابتدای هیچ سالی (حتی اگر کرونا هم نباشد )مردم به فکر پرداخت قبوض خود نمی افتند لذا پولی جمع نمی شود که بتوان با آن هم حقوق را پرداخت کرد و هم سنوات و مرخصی شرکتی ها و مطالبات بازنشستگان را !
نمونه دیگر واگذاری پرداخت سهم بیمه کارفرما به سال ۹۹ است این در حالی است که مهلت پرداخت مبلغ بیمه کارفرما تا پایان فروردین بوده است.
اگر می خواهید دراین مورد بیشتر بدانید این مطلب را هم بخوانید.
با یک حساب سرانگشتی می توان فهمید که واگذاری سهم بیمه کارفرما به ماه فروردین ریسک بزرگی بوده است.
عدالت در پرداختهای مخابرات رعایت نشده
اشکال دیگر رعایت نشدن عدالت در پرداختی هاست. هنگامی که سهم بیمه کارفرما پرداخت نشده توجه به پرداخت مطالبات کارکنان رسمی یا بازنشسته یا شرکتی محل تامل و یا حتی محل اشکال است.
امروز آخرین مهلت واریز مطالبات تامین اجتماعی برای پرداخت سهم کارفرما بود. بدون این پرداختی، بیمه کارگران و سابقه کار آنان مخدوش می شود.حال باید پرسیدپرداخت سهم کارفرما بهتر است یا مطالبه ای که یک سال مانده؟ کارمندی که مطالبات خود را دریافت کرده ترجیح می دهد دفترچه بیمه اش تمدید شود یا مبلغی پول به حسابش واریز شود؟
بگذریم!
آنچه همه را آزار داده بی نظمی است.
آنچه در طول سال گذشته و این یک ماهه همه را آزار داده بی نظمی در پرداختها ست. این بی نظمی شیرینی پرداخت را به طعمی گس تبدیل کرد.
این روند همچنان ادامه دارد.
آیا بهتر نبود امروزبه همکاران شرکتی اطلاع داده می شدکه سازمان تنظیم برای برداشت ۱۶۰ میلیارد تومان ، حسابهای مخابرات را در بانک صادرات مسدود کرده است؟
آیا بهتر نبودهمکاران رسمی بدانند بانک ملت، حساب مخابرات به مبلغ ۱۲۰ میلیارد تومان را مسدود کرده است؟
همه این موارد قابل پیش بینی بود! مدیران مالی می دانستند جرایمی در راه دارند. حتی اگر فرض را بر بی اطلاعی آنان بگیریم بهتر نبود امروز که از آن آگاهند به خانواده مخابرات اطلاع رسانی می کردند؟!
دادن آگاهی در عدم پرداخت هیچ ضرری ندارد.
حداقل کارکنان روز ۲۵ فروردین به سیاق معمول، منتظر دریافت حقوق نمی ماندند!
حداقل شرکتی ها از ابتدای سال ۹۹ منتظر دریافت سنوات خود نمی نشستند!
حداقل رسمی ها چک های خود را پر می کردند!
حد اقل …..!
.
در عصری که انتقال اطلاعات کوتاه تر از چشم برهم زدنیست و هیچ چیز مخفی و پنهان نمی ماند فرستادن یک پیام ساده و یا یک اشاره مدیر عامل مخابرات در لایو اینستاگرامی اش باعث کاهش کدورت ها و گله ها و یافتن راه چاره ای می شد.
کم کم مجمع از راه می رسد
کم کم به زمان مجمع نزدیک می شویم! معمولا مدیران گذشته با بدهی های زیادی به کارکنان و بازنشستگان به مجمع رفته اند! اما این بار با این همه پرداختی های مناسب به کارکنان، حیف است مدیر عامل با بدهی به کارکنان و کارگرانش به مجمع برود!
.
ما می گوییم به کارکنان احترام بگذارید و زمان پرداختی ها را به درستی اعلام کنید. ما می گوییم تقویم مالی دقیق داشته باشید ما می گوییم شفاف باشید آیا این انتظار زیادی از مدیران مالی یک شرکت بزرگاست !؟
مگه مخابرات مدیر داره، یه عده بی انصاف، نالایق رو اوردن سر کار که نمیتونه ۴۰ هزار نفر رو با این درامد عظیم سروسامان بده. اموزش و پرورش ذلیل تونست فصل ۱۰ و افزایش ۵۰ درصدی، رتبه بندی . افزایش حقوق رو برای بیش از۹۰۰ هزار نفر بدون درامد اجرا بکنه که برای هر معلم حداقل ۲ میلیون اضافه شد اینها جوابگوی ۴۰ هزار نفر نیستن و نمیتونن هم باشن نمیتونی استعفا بده صدری نترس از ارزشات چیزی کم نمیشه
متاسفانه مخابرات بدترین ارگانه ادارجات دیگه خیلی اوضاعشون بهتره ازحقوق گرفته تابقیه شرایط
واقعا برای شرکت مخابرات زشته
دیگه حالم از این نوشته ها و سرکار گذاشتن ها و مدیران بی کفایت و بی نظمی و دروغ و هرج و مرج به هم میخوره
حااااااااالم به هم میخوره
عمرمون رفت اینجا بعد صدری میاد لایو میده لایو تو برای ما نون و اب میشه
با این حقوق ریختن باید بریم از کی پول قرض کنیم تو این گرونی فکر آبروی مردم باشید
آقای سر دبیر بنویسید مردم گرفتارند کاری برایشان اگر آنان نمیدهید که واقعا هم نمی دهید حتی قادر به پرداخت حقوق افراد نیستید؟ بزارید بروید و مردم را اسیر ندانم کاری های افراد ناشایست در راس هرم هستند نکنید
سردبیر جان سلام . کاتب جان قصه حسین کرد میخوانی!با تملق شروع کردی!یکی به نعل !یکی به میخ!مخابرات از همون چهل سال پیش هم بی دروپیکر وبی نظم وحسین قلی خانی بود .چه در زمان دولتی وچه بعد از خصوصی بازی که مثل ارث پدری در اختیار پیشانی بلندان قرار گرفت.اصلا انقدر برج تراشیدند که خرج اصلی وعدالت در ان سر بریده شد .از این مسدودی ها هم زیاد دیدیم .اساسا ارتباطات تار عنکبوتی فاسد در مدیریت مخابرات از همان سالها تا الان سبب شده که نظم وقاعده وعدالت از گستره ان رخت بر بندد.حالا یکی یکی از ان جدا میشیم .چه انتظار کاذبی!حق!عدالت!اخلاق!همه اینها بازی وکشک! مدیر بی کفایت بازنشسته شده از در رفته از پنچره مشاوره وارد شده!چند تا داریم بشماریم!طرح۱۱۰مدیر بی کفایت!واگذاری مجانی مخابرات !از زمان دولتی بودن بگم.جریمه مالیاتی چهل میلیاردی وپاداش میلیون مدیرمالی ومعاونت مالی مدیر عامل واگذاری بی برنامه خودرو های شرکت به صورت رایگان به مدیران با کمک هزینه سوخت ونگهداری وایاب و ذهاب!باز هم بگم!طرح ره نگاشت بی خاصیت!خرید های خارجی بی برنامه . وام خرید خودرو به مدیران!جابجایی مدیریت وپاداشهای مراسم تودیع ومعارفه!اسفر های خارجی بی دلیل!هزار ایتم دیگه .اصلا با این همه ادم دهن دار که سیر مونی ندارن در مدیریت وابواب جمعی انها مگه میشه انتظار نظم وقانون وعدالت رو داشت .ثبات ما در بی نظمی است .نظم شاکله وجودی مخابرات را از هم می پاشد .این گرگها سالهاست که با گله ارام اشنایند.
عبدالله جان
ما در مخابرات ما مثل هر خانواده دیگر دارای ایده ها و عقاید متفاوت هستیم و باید به دیدگاههای یکدیگر احترام بگذاریم
من معتقدم باید شمشیر را از رو بست.بدون تعارف هر حرفی را با خشونت تمام زد. دلیلی ندارد از …
اما کاتب معتقد است برای اثرگذاری بیشتر حرف باید ابتدا با ملایمت رفتار کنی باید در یک مطلب نکات مثبت و منفی را با هم بیاورید تا طرف مقابل زده نشودو برای انجام تغییرات راغب شود.
هر کدام از این ایده ها طرفدارانی دارد.
همه ما یاد گرفته ایم در گام آخر به فردی بنام سردبیر برسیم. او خودش مجموعه تندروی ها و کندروی ها را در قالبی یکسان می کند که سیاست ها آسیب نبیند.
من الان که با شما صحبت می کنم در قالب یک نویسنده سایت است.وقتی نویسنده ام عقیده خودم را دارم تند می نویسم
اما وقتی کاتب ویراستانر می شود به نوشته من احترام می گذارد و ا نظر ادنی ویرایش م یکند
باز وقتی همه به سردبیر می رسد به این تن خاص روح می دهد.
هر کسی نقش های متفاوتی دارد ولی باید بهم احترام بگذاریم همانطور که ما به شما و نظر تندتان احترام می گذاریم.
اما نامردی نداریم و یکدیگر را متهم نمی کنیم.
” کم کم به زمان مجمع نزدیک می شویم! معمولا مدیران گذشته با بدهی های زیادی به کارکنان و بازنشستگان به مجمع رفته اند! اما این بار با این همه پرداختی های مناسب به کارکنان، حیف است مدیر عامل با بدهی به کارکنان و کارگرانش به مجمع برود!”
.دام پرداختی های مناسب ؟!!!!!
مگر نویسنده متن از مخابرات حقوق نمیگیرد؟ مخابرات کداممطالبات رو پرداخت کرده که از آن به عنوان پرداختی های مناسب نام برده اید؟
سردبیر هم خوب بلده تعریف کنه ازشون و تبرئه شون کنه
سر دبیر سلام
وام خانگی داریم سر رسیدشون اومده تو رو خدا اگه خبر دارید سنوات و حقوق رو پرداخت نمی کنن تا فرش زیر پامون رو بفروشیم خواهش می کنم جواب بدید
سلام سر دبیر عزیز خدا قوت
مخابرات این چندین سال است به بانک ملت خدمت کرده پول مخابرات در این بانک بوده و هست علت مسدود کردن دیگه چیه ؟
با سلام
پس ۲۵ ام به ۲۵ ام و شواف تبلیغاتی چی شد؟؟؟
فک کنم فقط بعضی ها اومدن که جلو همگرایی ثابت و سیار رو بگیرن؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟
از سپرده های بانکی بززن حقوق پرسنل را بدن همیه الزان به سپرده گذاری که نیستیم
الان پرسنل از سپرده مهم ترن؟؟/
چرا سعی میکنید کارهای انجام گرفته را بزرگتر از آنچه که هست جلوه دهید؟ کدام کار انجام گرفته و کدام بدهی صاف شده؟ منظورتان پرداخت معوقات رفاهیات سال ۹۹ کارکنان در اسفنده!؟ معوقاتی که خوب، همین هیئت مدیره پدید آورده بود؟؟؟ تازه اون هم که به قیمت عدم پرداخت بهره وری های سال ۹۸ بوده!!!!!!!
در ضمن فکر نمیکنید اگه قرار باشه توضیحی در مورد عدم پرداخت داده بشه، باید کامل باشه و همه از توضیح کامل معذورند!!!؟؟ مثلاً وقتی توضیح داده بشه که پول های مخابرات در فلان بانک بلوکه شده، خوب باید کامل باشه که چرا؟ بعد باید کامل باشه که بقیه درآمد کجا رفته، چرا به اینجا رسیده! یعنی شما نمیدونید که مخابرات و شرکت هایی امثال مخابرات، خصوصی شدند که دقیقاً به این پرسشها پاسخ داده نشه! وقتی دولتی بودند باید این پرسش ها مطرح میشد و پاسخ داده میشد و هدف از خصوصی سازی دقیقاً حذف همین پرسش ها یود! توضیح ناقص به کار هیچ کس نمیاد و البته میدونیم توضیح کاملش هم هیچ چیز رو بهتر نمیکنه! اخیراً هم در سایت کمیته فیلترینگ تشکیل داده و نظرات رو فیلتر میکنه! چرا؟ در حمایت از ظالم!!!؟؟؟
سلام با نظر ایشان موافق هستم در همین خبر بلوکه ۱۶۰ و۱۲۰ میلیارد تومانی را توسط بانک ملت وصادرات حذف کردی سردبیر غزیز
سردبیر محترم
اگه امروز تا عصر پول نریزن به حساب نیروی خصوصی باید شب النگو دست دختر ۸ ساله ام بیارم بیرون بفروشم برا حفظ ابروم
ولی ابروم پیش بچه ام میره شرمنده اش هستم
نه ناشناس عزیز این کار رو نکن چون واقعا اعصاب من هم داغون شد با این کار چون من هم دختر دارم و میدونم داری چی میکشی ولی من به شما پیشنهاد میدم اولا در قبال این کار دنبال کار دیگری هم باشید ثانیا بانک مهر اقتصاد از پنجم وامهای بدون سپرده میدهد بد نیست سری به انجا بزنید
حرف حساب …
ممنون بابت گزارش و اطلاع رسانی دقیق تون
سلام
جناب سردبیر ما با هر اداره ای که دوستامون دارن کار میکنن .صحبت میکنیم . وضعشون از ما بهتره .نمیدونم چرا .مخابرات نمیتونه یه سر وسامانی به نیروهاش بده . شرکتهای گاز .آب .نفت وبرق و…همه وهمه وضعیت نیروهای شرکتیشون مشخصه ودارای جایگاه وقرارداد خاص خودشون هستن و نیروها انرژی شون رو صرف کارهای شرکت وادارشون میکنن .یعنی واسه مدیرای مخابرات اینقدر سخته .
سر دبیر سلام
اینا یعنی حقوق و سنوات نیست
سلام
سردبیر جان بسیار زیبا دقیقا حرف دل ما گفتین .
مشکل اینجاست که مخابرات اصلا مدیر نداره که بخواد پیش بینی بکنه
اقای سر دبیر عزیز وقتی اون روز گفتم راسخ و دارو دسته اش اینکاره نیستن گفتین بی انصاف نباشید….یادتونه؟اینها هیچکدومشوم ماهیانه کمتر از بیست میلیون تومن دریافتی ندار ند ولی در عوض مخابرات را به خاک سیاه نشوندن…….
برو بابا دلت خیلی خوش تشریف داره
با حلوا حلوا که دهن شیرین نمیشه
مخابرات رو آب برده با این داستانها هم مردم رو سر کار نزار …… خانه از پایبست ویران است