مدیران ارشد مخابرات چه می گویند- این بار مدیر عامل!

[box]مخابرات ما – سلسله نوشته هایی را تدارک دیده ایم تا ضعف اطلاعاتی موجود را کمی پوشش بدهیم.

در حقیقت تا ما متوجه نباشیم و دقیقا درک نکنیم که مدیران ارشد سیستم چه می گویند و چه می خواهند , توان تشخیص مسیر  و حرکت در آن را نخواهیم داشت.

ابتدا از مدیر عامل شروع می کنیم.[/box]

مخابرات ما- سرائیان در مراسم تقدیر از اعضای سابق هیئت مدیره استانها در مورد اهداف و ایده آل هایش گفت.

او می گوید هدف ما تبیین اقدامات اجرائی تحول در طی شش ماه آینده است.در این برنامه باید جایگاه افراد و سازماندهی همه ابزارها مشخص شود.

او گفت هدف ما این است شرکتی بسازیم که فارغ التحصیلان به کار در آن افتخار کنند و برای کار در آن اصف بکشند.مشتری هوادارش باشد.بزرگترین شبکه All Ip  را داشته باشد.سبدی متنوع از خدمات دیجیتال ارائه کند و نفوذ حداکثری IT در محصولاتش معلوم باشد.

دکتر سرائیان در مورد وضعیت فعلی ما گفت : افزایش هزینه ها, پراکندگی تصمیم , ریزش مشتری, عدم ارائه خدمات یکپارچه , سرمایه گذاری نامناسب.

او میگوید در مخابرات 1400 باید هزینه های اضافی را حذف کنیم البته با یکپارچگی در خدمات, تمام شرکتهای قبلی همین مسیر را رفته اند.

سرائیان به موردی اشاره میکند که تا امروز دلسوزان زیادی به آن اشاره کرده اند: ما در جایی تسهیلات گرفته ایم برای پرداخت پاداش به بازنشسته ها به نرخ 28 درصد, در جایی دیگر رفته ایم پس انداز کرده ایم و سود 15 تا 17 درصد میگیریم.اگر یکپارچه بودیم اینطوری نمیشد.

او سپس از منافع یکپارچگی برای همراه اول می گوید.سپس اشاره میکند که ما با دست خودمان حاشیه امنیت خودمان را کاهش میدهیم.

زمان عنصر بسیار مهمی است.ریسک و نگرانی هم وجود دارد. حرف دیگر دکتر این است.ضمن آن اشاره می کند ستاد در این میان وظیفه اش سنگین تر است گذشت آن زمانی که ستاد بخشنامه صادر میکرد و دیگران اجرا میکردند همه در ستاد , مسئول و پاسخگو هستند.ولی ما باید مرز بین ستاد و عملیات (استانها) را روشن کنیم.

او اعتقاد دارد ما هیچ چاره ای جز موفقیت نداریم.باید موفق شویم.موفقیت هم کلی است و در همه مسیر باید رخ بدهد.

اجازه بدهید در مورد بقیه حرفهای دکتر سرائیان در بخش های دیگر صحبت کنیم.